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兴业银行中山支行诚聘英才
兴业银行是一家成立于1988年的全国性现代化商业银行,是中国人民银行批准成立的首批股份制商业银行之一,现位居全球银行200强之列。
兴业银行广州分行成立于2000年6月,开业以来始终坚持“发展中共成长”的经营理念,经过几年的快速发展,分行服务网络在珠三角地区内迅速延伸,综合实力不断增强。为进一步优化我行在珠三角地区的业务发展,更好地为客户提供区域服务,兴业银行中山支行于2007年11月正式开业,现面向社会诚聘英才:
一、招聘岗位和招聘条件
招聘岗位 |
条件及要求 |
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管理部门 (尽职部、公司部、零售部) 正副总经理 |
具有相关专业本科及以上学历;年龄43周岁以下;有良好的语言、文字、沟通和带队伍能力;具备一定的组织管理能力;从事金融工作五年以上,现任其他经济金融机构同职级职务,或现任其他经济金融机构下一职级职务三年以上。 |
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企业金融经营部门 正副总经理 |
具有相关专业本科及以上学历;年龄43周岁以下;有良好的语言、文字、沟通和带队伍能力;具备一定的组织管理和拓展能力及一定的客户资源;从事金融营销工作五年以上。 |
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零售金融机构 正副总经理 |
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企业金融经营部门 业务经理、副经理 |
年龄35周岁以下,具有本科以上学历、专业对口;有良好的语言、文字、沟通合作能力;具有较好的拓展能力及一定的客户资源;从事金融营销工作三年以上。 |
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零售金融机构 业务经理、副经理 |
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管理人员 |
综合部 |
具有相关专业大学本科及以上学历;年龄35周岁以下;具有三年以上相关金融工作经历;熟悉相关业务流程和管理办法;具有良好的沟通、协调、组织能力;具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力。 |
财会部 |
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风险管理部 |
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企业金融 事业分部 |
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零售 事业分部 |
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企业金融经营部门 客户经理 |
年龄35周岁以下(条件优秀者年龄可适当放宽);具有相关专业大专及以上学历;有良好的语言、文字、沟通和合作能力;具有较好的拓展能力及一定的客户资源;从事金融营销工作三年以上,熟悉当地市场,心理承受能力和沟通交流能力强,对营销工作有热情和信心。 |
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零售金融机构 客户经理 |
备注:
1、内设管理部门包括综合部、财会部、风险管理部;
2、企业金融经营部门主要从事对公业务营销拓展,零售金融机构主要从事零售业务营销拓展。
二、应聘须知
(一)有意应聘者请于2008年11月1日前将以下资料寄达我行:
(1)应聘人员详细简历;
(2)各类证明材料,包括学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书及各类奖励证书等复印件;
(3)近期全身生活照片一张。
(二)经审查符合条件者,将另行通知面试时间。未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
应聘资料寄至:中山市博爱五路大东裕大厦首层兴业银行人力资源部(邮编:528400)。请在信封左下角注明应聘岗位名称。
[信息来源兴业银行招聘]