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华夏银行绍兴分行2016年社会招聘启事
华夏银行绍兴分行于2007年9月15日开业，是绍兴唯一一家直属总行的全国性股份制银行一级分行。目前共有营业部、柯桥支行、诸暨支行、上虞支行、袍江支行、轻纺城支行、店口支行、嵊州支行、钱清支行等9家营业机构。
为满足业务发展需要，现面向社会公开招聘，诚邀金融精英加盟。
【基本条件】
（一）遵纪守法，廉洁自律，身体健康，诚实守信，无违法违纪违规等不良记录。
（二）具备与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质。
（三）身体健康，符合银行相关岗位工作需要。
（四）符合我行亲属回避制度要求。
【岗位及要求】
（一）分行营销部负责人（若干）
职位描述：落实监管部门和总分行相关规章制度，对部门经营管理负全面责任。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类及相关专业毕业，40周岁（含）以下；工作经历年限10年以上，金融从业5年（含）以上；熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行业务及其职责，掌握总行管理制度和相关内控制度，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。
（二）支行副行长（若干）
职位描述：协助行长分管本支行经营管理、行政等某方面工作。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类、管理类专业毕业；工作经历年限7年以上，金融从业3年（含）以上；具有较强的政策执行、风险管控、营销组织和客户服务能力。熟悉市场和银行业务产品；具有较强的政策执行、风险管控、营销组织和客户服务能力。
（三）专职审批人（若干）
职位描述：贯彻执行中小企业信贷政策及风险管理相关政策，对银行授信业务进行审查，提出风险审批意见。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类、管理类专业毕业；从事银行信贷工作4年以上，具有一定的银行专业管理能力，40周岁以下；掌握银行风险管理政策制度，熟悉银行授信类信贷产品及业务流程，熟悉公司治理规则和法律法规，具备较强的分析能力、写作能力和组织协调能力。
（四）国际业务部副总经理（1名）
职位描述：协助总经理开展各项工作。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类、管理类专业毕业；从事经济工作年限6年以上，金融从业3年以上，具有国际业务相关工作经验；熟悉国家经济金融政策，了解国家和当地进出口形势，熟悉银行业务及其职责，掌握总行管理制度和相关内控制度，具有一定的组织协调能力、公关能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。
（五）小企业业务部副总经理（1名）
职位描述：协助总经理开展各项工作。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类、管理类专业毕业；银行相关工作5年（含）以上；熟悉国家金融政策、监督制度和国家税务政策，掌握产品、营销推广和市场运作相关知识，具有丰富的银行资产负债管理知识。具备较强的文字表达、沟通协调能力和分析能力，具有较强的风险意识和高度的责任心。
（六）个人业务部副总经理（1名）
职位描述：协助总经理开展各项工作。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类、管理类专业毕业；个人金融专业工作年限6年（含）以上或担任支行个人客户部经理4年（含）以上；熟悉国家金融政策和监督管理制度，熟悉当地市场情况，熟悉银行个人业务及其职能，掌握总行管理制度和相关内控制度，具有一定的组织领导能力和协调能力，具有较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。
（七）对公客户经理（若干）
职位描述：执行分行营销策略，开拓市场，开发客户，提供客户服务，推广业务。
职位要求：大学本科（含）以上学历，经济类、管理类专业毕业；从事银行相关岗位1年以上，40周岁以下；熟悉银行产品及业务，具有较强的经济金融理论基础及实务操作能力，了解行业政策和市场情况，善于公关和协调，具有良好的沟通能力、营销能力和合作精神，具有丰富资源者优先。
【工作地点】
绍兴
【应聘方式】
请按照下述程序投递简历：
点击下方“点我应聘”，在线注册并填写个人简历，选择相应岗位进行在线报名。
【注意事项】
（一）应聘材料恕不退还，我行对应聘者信息予以保密，请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息、保证信息真实性。
（二）初审合格者，我行将在近期安排笔试、面试，请保持通讯畅通。
