富滇银行2014年招聘启事

富滇银行股份有限公司（以下简称“富滇银行”）是经中国银监会批准成立的云南省省级地方性股份制商业银行，以“跨越发展的先行银行、金融创新的品牌银行、小企业金融的首选银行、财富管理的特色银行”为市场定位，发展成为资产优质、服务优良、文化优秀的管理创新型现代商业银行。根据新设机构及业务发展需要，富滇银行现面向玉溪地区公开招聘各类人才，诚邀有志之士加盟，与我们共同发展。

 

一、招聘岗位及条件

（一）副行长（2名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄45周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有8年及以上银行工作经验，其中，至少3年部门负责人或支行负责人工作经验，有分行领导工作经验者优先；

3.具有良好的宏观经济金融形势和产业动态分析能力，熟悉当地金融市场；

4.具有较强的市场开拓能力、组织管理能力和风险识别能力；

5.符合监管部门的任职资格条件，具有当地机关、企事业单位客户资源者优先，条件特别优秀者可适当放宽条件。

 

（二）公司业务部总经理（1名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.至少具有3年及以上银行公司业务管理经验；

3.熟练掌握银行市场营销相关业务、公司业务产品和信贷工作流程，具有较强的市场开拓能力和风险识别能力；

4.具有较强的沟通表达、组织协调、团队合协作能力；

5.具有优质企业客户资源者条件可适当放宽条件。

 

（三）个人业务部总经理（1名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.至少具有3年及以上银行个人业务管理经验；

3.熟练掌握银行市场营销相关业务、个人业务产品和信贷工作流程，具有较强的市场开拓能力和风险识别能力；

4.具有较强的沟通表达、组织协调、团队合协作能力；

5.具有优质客户资源者条件可适当放宽条件。

 

（四）市场营销岗（8名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有1年及以上营销相关工作经验；

3.熟悉银行业务产品及操作流程；

4.具有较强的市场营销和市场开拓能力。

 

（五）风险管理岗（1名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有3年及以上银行工作经验，其中1年及以上银行风险管理工作经验；

3.熟悉国家经济、金融方针政策和银行信贷业务，熟悉财务、会计、法律、风险控制相关知识；

4.具有良好的风险意识、分析能力和沟通协调能力。

 

（六）业务主管岗（2名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄35周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有3年及以上银行柜台相关工作经验；

3.熟悉运营管理、账户管理、现金管理、反洗钱等银行结算业务法规制度和操作流程；

4.具有较强的责任心、沟通协调能力和风险管理能力。

 

（七）综合柜员岗（8名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄28周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有1年及以上银行柜台相关工作经验；

3.具有较强的亲和力、客户服务意识和沟通表达能力。

 

（八）大堂经理岗（1名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄28周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有1年及以上营销或服务相关工作经验；

3.熟悉银行业务产品及操作流程；

4.具有较强的客户服务意识、亲和力、沟通表达能力。

 

（九）综合服务岗（2名，工作地点：玉溪）

任职条件：

1.年龄28周岁(含)以下，大学本科及以上学历；

2.具有1年及以上行政相关工作经验；

3.具有良好的计算机操作能力、文字处理能力和较强的沟通协调能力。

 

二、薪酬待遇

我行将提供当地市场具有竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。

 

三、报名方式

有意者请于2014年11月5日前点击下方“点我应聘”按钮进行报名，本次仅受理网上申请（简历信息请务必填写完整，须上传近期证件彩照）。
点我应聘