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招商银行东莞分行2014年招聘启事
十年来，招商银行东莞分行秉承“因势而变，因您而变”的经营理念，锐意进取，以客户为中心，以市场为导向，在公司银行业务、零售银行业务等诸多方面形成了自身的特色和竞争优势，在莞邑大地树立了良好的品牌形象。伴随业务总量的增长和市场份额的提升，东莞分行为社会各界提供优质的金融服务，为东莞地方经济的发展做出了应有贡献。
我们现诚邀各方英才，共同打造莞邑地区最具竞争力和品牌影响力的商业银行！
一、招募岗位及职责
（一）公司客户经理/小企业客户经理
1.开拓并维护批发业务客户关系，设计个性化营销服务方案，实现金融产品的销售；
2.制定市场营销的年度计划，落实各项销售指标；
3.完成交叉销售和业务转介工作；
4.跟踪报告客户信用风险变化情况。
（二）理财经理
1.拓展及维护客户群，与客户建立良好关系；
2.完成考核期内零售银行相关的业务指标；
3.了解客户需求，帮助客户了解和选择我行零售业务品种，并提供全方位金融服务；
（三）市场拓展经理
1.深入网点周边社区、院校等，开发新客户，交叉营销各项产品和业务；
2.开发并维护代发工资户；
3.完成考期内各项业务指标。
（四）零售信贷客户经理
1.对客户进行营销，受理客户贷款申请；
2.对客户开展贷前调查工作；
3.对客户通过零售交叉销售开展综合经营；
4.辅导零售信贷客户助理开展业务。
二、招募条件
（一）年龄30周岁（含）以下，国内、外全日制金融、营销相关专业本科或以上学历优先；
（二）国内外银行、证券、保险、信托、投资等相关行业2年以上工作经验（客户经理经验优先）；
（三）具备高度的责任心、良好的沟通能力、抗压力和团队协作能力；
（四）具备较强的市场开拓能力，掌握一定的客户资源，熟悉各类金融产品与服务，具备独立分析，及设计满足客户需求方案的能力；
（五）通过AFP、CFP、CFA、CPA认证或具备相关行业资格认证者优先。
三、应聘方式：
1.请优先选择网上申请：请点击下方“点我应聘”按钮进入报名页，按照网站操作指引注册用户并登录，在线投递简历。
2.如因系统或网络问题，无法成功投递简历者，请以“XXX应聘东莞分行XX岗位”为主题将以下材料email至：dghr@cmbchina.com ：
（1）个人简历（包括取得的工作业绩、成果）；
（2）身份证、学历、学位、职称等证件扫描件；
（3）近期个人生活彩照一张。
3.报名截止时间为2014年12月31日，笔试、面试时间另行通知。
四、注意事项
1．所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格；
2．请务必在简历投递截止日期前投放简历，逾期不候。
3．笔试和面试通知将通过95555短信发送到您的手机（注：请勿直接回复95555）。
招商银行东莞分行人力资源部
2014年9月12日
