浙商银行自成立以来，秉承“创造价值，追求更好”的价值观和“负责、诚信、学习、专业、沟通、创新”的企业精神，坚持服务于优质中小企业的基本定位，以“扬长避短，创造优势，虚实并举，有效管理，先进技术，优秀文化”为战略，沿着“在学习中发展，在发展中创新，在创新中领先，在领先中逐步做强做大”的路径，分步推进，实现了资本、规模、特色、质量和效益的协调与快速发展，旨在建设成为经营有方、富有特色、业绩优良、具有一定国际影响的国内一流商业银行。目前已设立北京、天津、上海、南京、深圳、成都、西安、杭州、宁波、温州、义乌、绍兴等四十六家省内外分支机构，兰州分行、济南分行、台州支行等多家分支机构正在筹建中。

 

浙商银行上海分行2007年12月18日正式开业。自开业以来，上海分行积极进取、开拓创新，实现了各项业务稳步增长，取得了优良的经营业绩，目前已开设闵行、陆家嘴、嘉定、长宁四家支行，徐汇、松江等多家支行正在积极筹备中。因业务发展及支行筹建需要，现面向社会诚聘各类金融人才。我们将为每位加盟的员工构建“共创、共享”的职业生涯发展之路，并提供业内具有竞争力的薪酬福利待遇。

 

1、负责、诚信；
2、沟通、合作；
3、从业记录和个人信用良好；
4、原则上本科及以上学历；
5、年龄在35周岁以下，应聘负责人可适当放宽；
6、身体素质良好；
7、具有应聘岗位所要求的专业知识、从业经历和业务能力。

 

部门	岗位	人数	职位要求
支行及分行业务营销部门	负责人	10人	1、5年以上银行从业经历，具有良好的团队组建能力和综合管理能力； 2、现担任商业银行支行负责人或分支行经营部门负责人，熟悉银行市场营销，具有良好的市场开拓能力和丰富的业务资源。
分支行公司业务部	客户经理	30人	1、熟悉公司银行业务，有较强的市场开拓能力； 2、3年以上信贷从业经历，存款资源丰富者可适当放宽条件。
	贸易融资客户经理	10人	1、熟悉公司银行业务，有较强的银行信贷业务拓展能力； 2、3年以上信贷从业经历，熟悉票据、保理、动产融资等银行贸易融资类金融产品及方案设计； 3、具备相当的贸易融资客户资源。
	专职信贷客户经理	10人	1、熟悉公司银行业务，有较强的银行信贷业务拓展能力； 2、3年以上信贷从业经历，具备良好的公司业务授信调查、分析及评价报告能力； 3、具备相当的资产客户资源。
分支行小企业业务部	客户经理	15人	1、具有3年及以上商业银行信贷营销工作经历； 2、熟悉中小企业授信、个人经营性贷款、零售银行业务，具有较强的市场拓展能力。
分行金融同业部	营销岗	1人	1、熟悉同业业务，有丰富的银行同业业务渠道和工作经验，善于挖掘渠道及业务资源； 2、3年以上相关工作岗位从业经历，具有票据转贴现、信贷资产转让业务从业经验者优先考虑。
分支行授信评审部	审查岗、检查岗	6人	1、熟悉企业经营，具有较强的财务分析能力及企业现场评估分析能力； 2、从事专业授信评审或信用评估3年以上，或信贷营销工作5年以上工作经历。
分行合规部	稽核中心岗	2人	1、5年以上商业银行会计、授信类相关工作经历，掌握银行内部业务检查相关专业技能，熟悉金融相关法律法规及内部控制制度； 2、具有较好的风险识别能力、组织协调能力、沟通能力及口头、书面表达能力； 3、有银行现场审计及稽查岗位经验者优先考虑。
分行会计部	负责人	1名	1、精通会计核算、银行支付结算、会计检辅等会计实务，具有丰富的会计管理经验及良好的团队管理能力； 2、5年以上商业银行分行会计管理部门或下属营业机构会计主管工作经历，相当职位者优先考虑。
支行营业部	会计主管	3人	1、5年以上商业银行本外币会计、储蓄、复核等工作经历； 2、具有相关业务上岗证书，熟悉营业部各岗位工作要求和操作规范，具有良好的服务理念和组织管理能力、临柜业务协调沟通能力，相当职位者优先考虑。
分支行营业部	柜员	15人	1、3年以上银行本外币柜面会计储蓄工作经历、熟悉相关业务操作流程； 2、具有良好的客户服务理念和合规操作理念。

 

1、报名方式：有意应聘者可以登陆浙商银行招聘门户网站（http://zp.czbank.com.cn）进行报名，或下载并填写《浙商银行社会招聘人员应聘登记表》，连同本人简历、身份证、学历证书、学位证书、相关资格证书复印件一并寄至浙商银行上海分行人力资源招聘信箱（信封左下角标注“应聘××岗位”）。
报名材料邮寄地址：上海市静安区威海路567号晶采世纪大厦24楼人力资源招聘信箱（邮编：200041）。
    2、报名截止时间至2010年4月15日，邮寄方式以寄出日邮戳为准。
    3、应聘者信息将予以严格保密，所有资料恕不退还。