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2016年浦发银行安庆分行招聘公告已在银行招聘网发布，报名时间截至2016年12月31日，详情如下：
2016年浦发银行安庆分行招聘公告
上海浦东发展银行股份有限公司安庆分行，自成立以来，秉承“笃守诚信·创造卓越”的企业理念，各项业务健康、快速发展，资产稳步提升。未来，我行将继续积极服务安庆区域经济建设，致力于建设成为有市场地位、有核心竞争力的现代金融企业。
现根据经营发展需要，公开招聘各类人才。欢迎立志于创业发展的有志、有识之士加盟。
基本条件：身心健康，品行端正，无违纪违规违法等不良记录。
招聘岗位及要求
一、风险部总经理(1名)
全日制大专及以上学历，年龄40周岁以下，5年以上相关岗位从业经验，具体岗位职责：协助风险分管行长履行所在行信用风险等领域的专业化风险政策执行、组织实施风险管理年度工作计划、监督落实分行转授权方案和管理要求、组织开展所在行贷后管理和风险监测工作、负责或参与不良资产清收处置等工作。
二、业务发展部总经理(1名)
全日制大专及以上学历，年龄40周岁以下，5年以上相关岗位从业经验，具体岗位职责：制定本行公司、个人银行业务及产品发展计划与年度经营计划，并予以组织落实;推进本行营销团队各阶段经营目标实现和合规稳健经营;实施本行公司、个人银行业务市场企划职能;履行公司、个人业务的计划和预算的管理控制等工作。
三、资产保全岗(1名)
全日制大专及以上学历，年龄40周岁以下，3年以上相关岗位从业经验，具体岗位职责：统筹管理全行资产保全、风险化解工作，综合协调内外围关系;负责按规定申报材料，撰写申请报告，并对各类申报材料的真实性、合法性进行审查;负责严格按规定做好呆坏账信贷业务的核销和呆坏账核销材料的归档工作;负责其他涉及资产保全、风险化解的相关工作。
四、理财经理(若干名)
全日制本科及以上学历，年龄30周岁以下，2年以上相关岗位从业经验，具体岗位职责：在熟悉银行产品的前提下，采用以坐销为主的方式，主动寻找、识别和拓展客户，扩大优质客户群和贵宾客户群;提供理财咨询、投资建议、理财规划等全方位的理财服务。
五、客户经理岗(若干名)
全日制本科及以上学历，年龄35周岁以下，2年以上相关岗位从业经验，熟悉银行产品、业务流程，可独立完成授信材料;有一定市场资源，具备较强的市场开拓能力、公关能力、客户分析和风险管理能力。
六、综合柜员岗(若干名)
全日制本科及以上学历，年龄30周岁以下，2年以上相关岗位工作经验;形象气质佳，具有较强的工作责任心、良好的服务意识、团队合作精神和沟通能力。
七、大堂引导员(若干名)
全日制本科及以上学历，年龄30周岁以下，具备良好的学习能力、服务意识，思维清晰缜密，语言表达能力强，性格开朗外向，沟通能力好，外在形象气质佳，具有相关工作经验者优先考虑。
八、零售见习经理及零售辅助岗(若干名)
全日制本科及以上学历;年龄30周岁以下，具备良好的学习能力、团队意识强、沟通能力好，具备相关工作经验和一定营销资源者优先考虑。
上述招聘岗位，有较强工作能力和其他履岗资源的人才，相关要求可适当放宽。
应聘方式：
请采用以下方式投递简历：
简历投递截至时间2016年12月31日，
请登陆我行网址：www.spdb.com.cn,点击右上角“今日浦发”栏中“浦发招聘”连接，下载并填写完整《上海浦东发展银行应聘报名表》(有工作经验人士)，并以附件形式发送至：lucx-hfi@spdb.com.cn，邮件主题：“应聘××(岗位)××(姓名)”。请暂不要附生活照片和其他附件，以免网络限制影响报名。
报名咨询电话：0556-5350755 13866624202 联系人：卢经理
我行尊重和维护应聘者的隐私权，对应聘者的信息严格保密。
上海浦东发展银行应聘报名表
