九江银行（日照）村镇银行是经中国银行业监督管理委员会批准设立的，由九江银行股份有限公司、日照当地有实力的企业法人共同发起的股份制地方金融机构。

一、招聘人员基本条件
1.支行负责人、支行行长助理、独立授信审批官、会计主管岗位要求学历本科及以上，客户经理、柜员岗位要求学历全日制大专及以上（五年一贯制除外）；毕业届别不限，其中2008届-2012届毕业生，全日制大专生需具有大学英语三级及以上水平，本科生需具有大学英语四级及以上水平，研究生需具有大学英语六级水平。
2.支行负责人、支行行长助理、独立授信审批官、会计主管、客户经理岗位年龄在35周岁及以下（1977年1月1日后出生），柜员岗年龄在25周岁及以下（1987年1月1日后出生）。
3.相貌端正，身体健康，有强烈的进取心和责任心，具有服务意识和奉献精神，勇于承担工作压力。
4.有银行业工作经历者优先，熟悉日照当地市场，客户资源丰富者优先。
5.户籍要求为日照市及周边地区。
6.符合外部监管机构和九江银行对于亲属回避的相关要求。
7.本次招聘简历接收仅面向首次投递九江银行或九江银行村镇银行招聘活动的应聘人员。

二、需求职位及职位条件

需求职位	需求人数	职位描述	职位基本要求
支行负责人	1名	从事经营管理、市场营销及内部管理等工作	1.具备5年及以上银行业工作经历； 2.具备同级职位1年及以上工作经历或下一级职位3年及以上工作经历。
支行行长助理	1名	客户营销	银行业工作经历3年及以上
独立授信审批官	1名	从事授信的审查、审批及信贷管理和风险控制	具备商业银行授信审批、风险管理、信贷管理或法律工作相关经历
会计主管	2名	从事资金计划、银行结算及财务管理等相关工作	具备初级会计师及以上职称
客户经理	若干名	信贷管理	财经类相关专业，具备银行从业、初级会计师等资格者优先。
柜员	7名	从事银行柜面工作

以上职位一经录用，将给您提供优厚的薪酬待遇和广阔的职业成长空间。

三、应聘材料
1.登陆九江银行网，下载《九江银行应聘人员资料卡》,按要求填写完整并手写签名；
2.两寸免冠彩色近照一张，近期五寸生活照一张，户口簿（身份证）、毕业证（学位证）、相关资格证书、获奖证书的复印件；
3.相关资料请于2013年3月10日前（以邮戳为准）寄至日照市岚山区九江银行（日照）村镇银行综合部，邮编：276807，联系电话：0633--8188096（崔小姐）。

四、用工管理
支行负责人、支行行长助理、独立授信审批官、会计主管岗位为九江银行正式员工；客户经理、柜员岗位系派遣制，经岗前培训考核合格后，即与日照岚山区人力资源市场签订劳动合同，并派遣至九江银行（日照）村镇银行各级单位，工作满一年后，视工作情况不低于50%的派遣工可转为九江银行（日照）村镇银行正式员工。

五、招聘程序
1.接受报名并进行资格审查，资格审查贯穿招聘环节始终。
2.符合条件的应聘者将电话通知进行笔试、面试，应聘者在招聘期间保持通讯畅通。如未接到笔试、面试电话通知者，即为未入围，将不另行通知，九江银行（日照）村镇银行将为未录用人员严格保密。招聘过程中，九江银行（日照）村镇银行不会向应聘者收取任何费用。请提高警惕，谨防受骗。
3.未尽事宜，由九江银行（日照）村镇银行负责解释。