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广发银行股份珠海分行成立于1988年12月28日，秉承“财富广发、快乐广发、健康广发”的理念，勇于开拓、不断创新，各项业务有了长足的发展，存贷款在当地股份制商业银行中位居前列，现因业务发展需要，诚邀业界精英共同加盟，共创美好未来！
一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件
1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录；
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心；
3、身体健康，无不良嗜好；
4、不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位及条件
（一）对公客户经理 若干
岗位描述：协助团队负责人完成客户开发、上报信贷方案、贷款发放、贷后管理等工作。
任职要求：
1）大学本科及以上学历，三年（含）以上金融行业从业经验；
2）具备丰富的经济、金融、管理和法律等知识的优先考虑；
3）具备优秀的市场开拓和社交公关能力、分析和研究能力、组织协调能力、团队精神、出色的沟通能力，具有一定的公司客户拓展和客户管理经验的优先考虑；
4）具有房地产、石化仓储、家电行业或特许经营行业的信贷营销经验的优先考虑；
5）年龄原则上35岁以下，条件优秀的可以适当放宽到40岁；
6）有相关客户资源的可以适当放松条件限制。
（二）个人客户经理 多名
岗位描述：从事个人业务（包括个贷、理财、储蓄）的拓展及客户端维护工作。
任职要求：
1、金融、经济及相关专业，本科以上学历，一年以上银行、保险、证券等相关金融行业从业经验；
2、身体健康、无不良社会记录，工作积极主动、团队意识强；
3、工作能力强、业绩突出，有客户资源者优先。
三、应聘程序
符合上述要求者，请下载填写《广发银行珠海分行应聘人员申请表》（见附件），附身份证、学历、学位及相关任职证明、资格证书复印件及近期免冠彩色照片一张，于2011年4月25日前寄至广发银行股份有限公司珠海分行人力资源部（邮寄地址：珠海市吉大景山路68号广发金融大厦5F人力资源部，邮编519000）或电邮至zh_renshibu@gdb.com.cn，并请注明“应聘**岗位”字样。
初审符合条件者，我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排，请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。
广发银行珠海分行应聘人员申请表.doc | |
[信息来源广发银行招聘]
