金融英才网提示您:凡招聘单位在招聘过程中向求职者提供收取押金、报名费、材料费、成本费等,且无法提供相关证明的,均有欺诈嫌疑,请求职者提高警惕。
广发银行天津分行2014年招聘公告
因业务拓展需要,天津分行诚邀勇于接受挑战、追求卓越人生价值、立志于创业发展的金融精英加入我们的团队,我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和良好的职业发展空间。
一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件
1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
3、管理岗位要求年龄在40周岁以下,柜员30周岁以下,其他岗位要求年龄在35周岁以下,身体健康,条件特别优秀的年龄可适当放宽;
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
5、不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位及条件
(一)柜员(市内、西青区) 5名
任职条件:
1、本科(含)及以上学历;
2、2年以上银行柜面工作经验;
3、持有《会计从业资格证书》、业务技能突出或有外汇业务工作经验者优先。
(二)运营部 助理业务经理(会计核算) 2名
任职条件:
1、本科(含)及以上学历;
2、3年以上银行运营业务工作经验;
3、熟悉各项运营业务操作流程、银行会计核算及管理相关的各项规章制度。
(三)理财经理 3名
任职条件:
1、大学本科(含)以上学历,金融、经济、等相关专业;
2、2年以上商业银行个金业务从业经历;
3、取得CFP、AFP、证券、基金、保险、银行从业资格等相关专业证书者优先。
(四)储蓄客户经理 5名
任职条件:
1、本科或以上学历;
2、一年以上金融机构或三年以上非金融机构营销服务工作经验。
3、沟通表达能力强,有较好客户资源的优先考虑。
三、应聘程序
1、请填写《广发银行应聘人员申请表》,并在简历上注明应聘岗位、期望工作地点。
2、上述资料可通过电子邮件方式发送至gftjhr@163.com,邮件主题注明:“应聘XX岗位”。经初审符合条件者,我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试,请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退还,本行代为保密。
>