中国人民保险集团公司（简称：中国人保）的前身是成立于1949年10月20日的中国人民保险公司。中国人保是与新中国同生共长、见证并参与我国社会主义建设和改革开放伟大历程的大型国有保险公司。2007年以来，中国人保深入推进新的发展战略，即以巩固和加快发展传统主业为立业之本，以超常规发展人身保险业务为振兴之策，以开拓资产管理、资本运作等新领域为跨越之道，力求在“十一五”期间实现新的创业和跨越式发展，为把中国人保建设成为国际一流的大型现代金融保险集团奠定坚实基础。
中国人民保险集团公司博士后科研工作站于2002年10月经国家人事部批准成立。为引进优秀研究人才、打造智力支持平台，支持中国人保新的发展战略的深入实施，中国人保将与北京大学、中国人民大学、南开大学和武汉大学等高校博士后流动站联合向社会公开招收2009级博士后研究人员。本站为博士后研究人员提供优越的工作、生活条件，支持博士后研究人员多出研究成果。
现将有关事项公告如下：
一、招收条件
1、具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法；
2、近两年内在国内外获得博士学位，或将于2009年7月毕业的博士，或由其它博士后科研流动站（工作站）出站的博士后研究人员，身体健康，年龄在35岁以下，具有经济、管理、法律、金融、保险、会计、统计、精算等相关专业背景；
3、具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责地完成博士后研究工作；
4、具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件。
二、博士后研究课题
1、宏观经济归因分析研究
2、保险金融集团保险与信托业务互动模式研究
3、保险金融集团银行业务拓展战略研究
4、保险金融集团私募基金投资战略研究
5、保险金融集团营销渠道整合战略研究
6、农村金融市场协调发展与保险创新战略研究
7、健康保险发展与健康管理产业链建设研究
8、中小企业集合年金发展模式研究
三、报名要求
1、凡有意申请来本站从事博士后研究工作的人员，请于2009年 6月3日前以电子邮件形式向本站提交下列材料：
（1）《中国人民保险集团公司博士后报名表》（请到中国人民保险集团公司网站www.picc.com.cn下载，并用A4纸打印）；
（2）拟选课题研究框架思路（3000—5000字左右）；
（3）博士论文（或论文初稿）和两篇学术研究代表作。
2、初选合格者参加笔试时还需提供以下材料：
（1）博士研究生毕业证书和博士学位证书复印件或2009年博士毕业的证明材料（由其它博士后科研流动站/工作站出站的博士后研究人员须提供相关证明材料）；
（2）《博士后申请表》；
（3）两位本学科领域博士生导师的推荐信；
（4）个人免冠2寸照片2张。
四、考试方式
本站按照“严格考试，择优录取”的原则，公开、公平、公正地招收博士后研究人员。本站对材料报送齐全的报名人员进行初审，并通知初审合格者到北京参加笔试和面试。考试内容包括外语、专业综合知识。考试时间另行通知。
五、联系方式
通信地址：北京市海淀区清华西路28号内万春园
中国人民保险集团公司战略规划部
邮政编码：100084
联 系 人：葛文倩
联系电话：（010）62623672
[信息来源中国人民银行招聘]
