兴业银行成都分行诚聘英才
兴业银行股份有限公司（简称“兴业银行”）成立于1988年8月，是中国首批全国性股份制商业银行之一。目前，已成功跻身国内银行十强行列和全球银行150强，平均资本利润率居各家全国性银行首位。

兴业银行成都分行于2003年5月23日正式营业，是兴业银行总行在四川省的一级分行。在总行2007年度业务经营与发展综合考评中名列同类行第一名。为适应机构和业务发展需要，我们诚挚地欢迎愿意从事金融服务工作、勇于接受挑战、德才兼备的人才加入我们的行列，共创辉煌。

工作地点：兴业银行成都分行的分支机构。

★招聘要求

支行行长/副行长

大学本科以上学历，中级以上专业技术职称，年龄43周岁以下，5年以上经济或金融工作经历，熟悉银行业务，具有较强的综合管理和市场营销能力。有银行相关部门或分支机构负责人岗位3年以上工作经历者优先。

业务拓展部经理/副经理

大专以上学历，年龄40周岁以下，3年以上经济或金融相关岗位工作经历，熟悉银行公司信贷业务及企业财务，能够充当企业理财顾问，有较强的营销能力。熟悉银行存贷款业务、票据业务等，了解本地市场环境；熟悉证券、保险、信托、基金或财务公司等行业的相关金融业务，了解有关行业监管要求和业务流程。3年以上信贷工作经历和良好的社会关系基础者优先考虑。

公司客户经理

大专以上学历，年龄40周岁以下，3年以上经济或金融相关岗位工作经历，熟悉银行公司信贷业务及企业财务，能够充当企业理财顾问，有较强的营销能力。具有较高的职业素养和良好的团队合作精神，有较强的工作责任心和竞争意识。对有丰富资源或销售和服务能力特别突出的，可适当放宽条件。

零售客户经理

大专以上学历，年龄35周岁以下，3年以上经济或金融相关工作经历，具备一定的金融业务知识，熟悉成都地区市场，心理承受能力和沟通交流能力强，对营销工作有热情和信心。从事过保险营销、大中零售产品销售的人员优先考虑；具有较高的职业素养和良好的团队合作精神，有较强的工作责任心和竞争意识。对有丰富资源或销售和服务能力特别突出的，可适当放宽条件。

★招聘的相关事宜

1、报名时间：2008年3月20日至2008年3月31日；

2、有意应聘者请先登陆www.cib.com.cn网站“成都分行”主页下载《应聘申请表》；