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平安银行“新篇章·大未来”全球招聘诚邀精英公告
为充实业务发展和管理变革力量，平安银行现面向海外广揽贤士，诚邀精英加盟，共同打造“不一样的平安银行”。报名时间自即日起至北京时间2013年9月30日。请将您的中英文简历，目前薪酬，预计到岗时间发送到pub_PAbank_job@pingan.com.cn。 所有个人信息收集均为招聘用途。
具体岗位要求如下：
风险管理部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
一、市场风险计量和应用专家
职责：
1、 负责制定我行市场风险计量和管理政策和流程，包括VAR、压力测试、限额管理和资本计量等方面
2、 每日计量VAR和压力VAR，负责相关日报的产出，并对计量结果进行分析；
3、 负责设计和运行压力测试情景，分析测试结果
4、 制定返回检验方案和根据突破情况提供分析报告
5、 撰写全面市场风险分析报告，提供管理层前瞻性的研究和有效建议，实现风险资本有效运用
6、 保持与监管良好沟通，及时按照监管要求更新和完善有关的管理和报告
要求：
国际知名银行从事市场风险计量工作8年以上；精通市场风险管理系统和技术解决方案；了解市场风险管理的组织机制和政策体系。
二、资本管理专家
职责：
1、制定实施资本规划，分阶段推动新资本协议的落地实施
2、开发经济资本模型，制定和实施资本和资产的配置计划
3. 开发和实施客户价值模型和风险调整后收益模型
4、资产组合的压力测试及动态调整
5、建立稳健的内部资本评估程序进行资本充足率管理
6、负责制定资本管理相关政策、制度、流程
7、负责新资本协议ICCAP项目
8、负责我行资本管理系统化建设工作
9、 负责制定资本考核方案
要求：
10年以上银行风险管理工作经验，其中5年以上国际知名银行工作经验；熟悉新资本协议最新管理及实施规定，特别是资本充足率管理及第一支柱、第二支柱、第三支柱等相关要求并具备丰富的实践经验；熟悉信用评级、建模、数据质量管理、风险监测、组合分析、限额管理、情景分析、压力测试、资本管理等风险控制工具。
三、风险系统管理和技术开发
职责：
1、对风险管理系统体系进行分析，结合业务发展需要和风险管理的要求，提出并实施改造、优化的方案
2、监测风险管理系统的生产运行，保证其正常运行
3、设计最新风险系统管理架构
要求：
国际知名银行从事风险管理和技术开发5年以上；熟悉各类风险管理系统的应用和监测；了解最新的风险系统发展动向，并能够根据实际设计合理的风险系统管理架构。
零售信贷管理部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
信用风险计量和数据整合应用专家
职责：
1、研究、设计、开发、完善、提升各类零售风险管理和客户管理的评分模型，包括申请评分、行为评分、催收评分、数据营销模型、客户忠实度评分等
2、对模型结果通过系统平台进行实施，建立各类统计分析工具
3、对模型评分的结果应用于相关的业务政策和流程中
4、对客户数据进行收集整合，建立数据管理仓库和数据集市，开发业务发展需要的各类统计和分析报表
5、完成推广实施，开展指导培训工作
要求：
国际知名银行从事信用风险计量和数据整合工作5年以上；了解零售风险计量的模型开发和应用技术，包括数据抽取、数据清理、变量设计、模型开发、模型验证、模型应用、模型监测和调整，对模型开发全生命周期有具体的了解；有熟练应用SQL、SAS，SPSS等工具对客户数据进行整合，开发相应数据管理仓库和数据集市的工作经验；了解ORACLE等数据库；熟悉风险管理系统。
汽车金融事业部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
汽车金融事业部风险总监
职责：
全面负责汽车金融业务的风险管理，包括组织架构建设、风险政策、风险管理技术、风险系统和技术应用、风险管理团队、风险模型计量、风险管理人员培训和团队建设。
要求：
10年以上银行风险管理工作经验，其中5年以上国际知名银行工作经验；熟悉汽车行业投资、融资、运营，并且具备丰富的实践经验。
中小企业事业部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
一、小企业金融服务市场营销管理
职责：
1、负责小企业市场、客户研究，产品规划、客户关系、销售渠道管理及营销、运营、服务标准制定
2、运用量化管理技术（如数据库营销技术），制定针对性营销支持策略，提升营销管理水平
3、做好客户分类研究，准确定位目标客户群，挖掘、满足、创造客户需求
要求：
8年以上银行小企业市场管理，其中5年以上国际知名银行小企业市场管理经验；善于利用现代的营销技术和管理方法对小企业开发进行推动，形成独具特色小企业营销管理模式。
二、信贷工厂作业和零售小企业风险管理专家
职责：
负责零售及小企业的风险政策制定、信贷审批管理、资产管理及协助清收
要求：
8年以上银行零售和小企业风险管理，其中5年国际知名银行零售和小企业风险管理经验；熟悉零售和小企业的审批、贷后管理、清催收管理工作；熟悉零售和小企业的风险分类管理和风险定价管理，熟悉集中处理的基本要求、基本原则、具体操作流程；熟悉零售和小企业的商业模型和风险管理模式。
三、小企业产品设计专家
职责：
1、研究分析市场上各类小企业金融产品和服务，制定有针对性的产品策略、服务方案
2、分析客户需求，准确定位，组合形成有竞争力的权益方案和套餐方案
3、实施新产品开发、试点、评估、推广和提升
要求：
8年以上银行零售和小企业产品设计、管理，其中5年国际知名银行零售和小企业产品设计、管理经验。
四、小企业系统开发和新兴技术应用
职责：
1、开发小企业客户关系管理系统
2、通过网银、手机、移动、物联网技术提高对小企业和零售客户的金融服务
要求：
5年国际知名银行小企业客户关系管理系统开发、维护经验；熟悉小企业的相关业务流程系统和功能，线上平台的IT需求整合、平台规划、开发及运营管理；熟悉网银、手机、移动、物联网等业务的运营，实现系统化处理。
资产负债管理部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
一、资产负债和流动性管理专家
职责：
1、银行资产负债管理的政策制定和实施
2、运用树立建模等手段，组织建立全行资产负债管理体系
3、全行本外币资金综合业务发展的计划与管理
4、全行信贷规模管理及存贷比监测和管理
5、组织监督各业务条线综合业务经营
要求：
8年以上国际知名商业银行相关工作及管理经验；精通资产负债管理的相关要求，熟悉流动性管理，包括对现金流的管理、预警和限额管理，久期缺口的管理；熟悉相关风险指标体系，如核心负债依存度、流动性比、流动性缺口率等；对国内银行发展趋势及相关管理工作有深刻理解，能熟悉应用数理分析工具。
二、资产负债管理人才
职责：
1、组织实施资产负债管理
2、组织研究全行资产负债总量及关键性结构比率
3、熟悉市场风险定量分析技术，进行资产组合管理
要求：
5年以上国际知名商业银行或相关机构工作经验；熟悉流动性风险、利率风险操作，了解国内商业银行市场运作模式；具备良好的资产负责管理分析及实践能力。
财务企划部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
一、财务管理专家
职责：
1、负责银行财务资源统筹安排与配置，搭建与国际接轨的财务资源配置体系
2、负责组织银行成本核算，并进行成本分摊方案和需求的设计，并组织实施
3、负责银行财务考核体系及管理优化方案建立及实施
要求：
8年以上财务工作经验，其中5年以上国际知名银行相关工作经验；了解商业银行经营发展状况，精通银行预算管理工作和成本管理工作，在财务资源管理领域具有深刻的认识和较强的工作能力。
二、财务管理人才
职责：
1、负责银行财务资源统筹安排与配置
2、负责建立银行成本核算体系
3、负责银行财务管理优化方案建立及实施
要求：
5年以上财务工作经验，其中3年以上国际知名银行相关工作经验；了解商业银行经营发展状况，精通银行预算管理工作和成本管理工作，在财务资源管理领域具有深刻的认识和较强的工作能力。
团金会（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
综合金融专家
职责：
1、充分协调及运用银行、保险、证券、信托、资产管理、租赁、基金等多种金融工具及产品，推动银行业务发展
2、研究及分析国内外金融政策，通过借助国际先进经验，将各金融工具产品组合及优化，开发创新性金融产品
要求：
10年以上国际知名金融机构工作经验，有超过3种以上行业经验者优先（如保险、证券、信托等，每个行业至少工作2年以上）；熟悉银行、保险、证券、信托、资产管理、租赁、基金等各种行业，对国内外各种金融工具有充分了解。
战略规划部（中国深圳、上海、北京、广州）
一、战略发展及流程再造规划专家
职责：
1、负责银行全面战略研究与规划
2、负责全行经营管理体制、重大运行机制设计，管理技术的改革创新
3、构建“以客户为中心”的科学化、精细化战略执行体系，促进业务发展方式转型和管理方式变革
要求：
15年以上工作经验，其中10年以上国际知名银行经营管理及5年以上银行战略规划及变革管理经验；全面了解国际银行业经营管理模式，对国内外银行业发展态势有深刻认识。
二、流程管理专家
职责：
1、负责搭建全行质量管控体系，促进银行管理提升
2、负责运用精益六西格玛等先进管理工具，组织全行流程再造和优化，致力于银行质量效率提升和风险成本控制
3、负责以推动全行战略落地为目标，设计并不断优化重点业务流程和管理流程体系
4、负责监测及分析全行重点业务流程和管理流程运行状况，并藉此提出流程优化策略和建议
5、负责完成先进管理工具的研发，组织并指导相关技术培训
要求：
8年以上国际知名银行相关工作经验（具有精益六西格玛黑带大师资格优先）；熟悉银行业务知识，具备全面的业务经验。
三、战略绩效管理专家
职责：
1、负责设计并不断优化全行、总行部门、经营机构相关战略性业务绩效评价指标体系
2、负责以监测及深度分析战略性业务运行为目的，组织搭建电子信息平台、研发数据挖掘工具，实施战略性业务运行监测和评价
3、负责撰写多层次战略性业务深度绩效分析报告，并提出相关业务发展策略建议及具体的绩效提升建议
4、负责完成相关技术培训、工具研发等工作
要求：
具有8年以上商业银行绩效管理工作经验，其中5年以上国际知名银行或其它金融机构相关工作经验；有数据挖掘相关专业知识，能够熟练运用统计分析技术及软件者优先；接受过BSC知识培训或有相关工作组织实施经验者优先。
科技规划部（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
金融IT运营专家
职责：
1、负责银行核心系统开发，建立完善的银行IT架构，负责银行移动互联业务的整体计划制定与实施，将金融业务与IT技术及互联网全面融合
2、负责引入移动及其他互联网技术的组织发展理念及相关技术理念，并在银行内部执行实施；
3、负责推动银行金融移动互联业务，扩大互联网银行业务市场占有率，并提升客户满意度；
4、负责在国际化的原则指引下，完成银行各系统在科技平台上的架构设计和整合，并指导实施，解决支付问题。
要求：
10年以上国际知名互联网或电子商务企业工作经验（具有3年以上金融IT运营管理经验者优先）；熟悉国际上最前沿的技术及手段，能将电商运营模式及银行业务有机结合，具备创新思维，有较强的逻辑思考能力；熟悉银行IT架构、了解金融基础业务(如银行盈利与运作模式及消费金融等）。
能源矿产金融事业部（中国深圳、北京）
一、投行业务专家
职责：
1、负责企业改制上市、债务及资产重组、投融资顾问、价值联系贷款等结构融资业务
2、负责信托类直接融资业务、财务顾问业务、跨境直接融资业务、银团贷款、信贷资产转让业务的研究、开发、组织与推动，结合市场需求，为客户进行投行相关的理财方案设计、推广及营销
3、负责开展PE等资产管理业务，参与各类型基金的管理，为基金寻找潜在投资项目，进行项目投资分析
4、协助对被投资项目进行后期管理
5、研究和开展非金融企业债务融资工具及资产证券化业务
要求：
5年以上国际知名银行工作经验；具有丰富的企业资产重组、兼并收购、股权、债券投融资顾问、信托投资、私募股权基金等从业经验；熟悉国内资本市场和主要金融机构业务，具有较强的宏观经济分析和行业研究能力；具有较强的企业价值及财务报表分析能力、熟悉现金流预测及投资收益率计算。
二、电子商务业务专家
职责：
1、负责电子商务业务平台的建设和维护工作
2、负责电子商务业务管理制度的制定
3、负责组织团队进行电子商务业务的产品开发及实践
4、负责组织团队进行电子商务的业务拓展
要求：
5年以上国际知名电子商务企业相关工作经验，3年以上金融机构从业经验者优先；熟悉国内外电子商务业务的相关政策及法规，了解国内外电子商务业务市场现状、客户服务模式及整体发展趋势；熟悉电子商务的风险管理措施及营销策略。
三、国际贸易业务专家
职责：
1、制定贸易融资产品线发展规划和年度经营计划，推动产品及客户营销工作
2、设计开发贸易融资新产品，落实新产品推广和销售，运用金融衍生工具，结合能源矿产企业国际贸易模式，进行产组合和方案设计，对目标客户提供解决方案等服务
3、制定相关业务管理政策和制度，建立业务风险监控、分析、防范、预警平台
4、开展渠道建设，协调内外部资源开展重点客户营销
5、开展专业指导，提高产品使用率和市场占有率
要求：
5年以上国际知名银行相关工作经验；熟悉国际贸易结算业务及国际贸易融资业务，能熟练运用各种金融衍生工具，设计套利及融资增值方案；熟悉国际先进的贸易金融理论，了解国内金融环境及贸易金融业务产品特性。
四、能源矿产金融分析师
职责：
1、建立能源矿产行业情报体系，开展行业、市场、政策研究，定期撰写研究报告
2、调研分析能源、矿产行业企业动态及业务动向，为业务开展提供决策参考
3、运用研究分析成果，对内指导业务发展，对外提升专业形象
4、建立沟通交流渠道，与国内外研究机构、同业开展交流，组织内外部工作探讨、重大课题研究及学术交流活动
5、针对大、中、小及内销、外贸等不同类型的能源矿产类企业的供销模式及市场特点，协助开发创新型金融产品
要求：
5年以上国际知名能源机构相关工作经验，具有3年以上金融机构从业经验者优先；熟悉国内外能源行业的运营模式、供应链结构、销售特点及整体发展趋势，了解先进的能源行业发展理论；了解国内金融环境，熟悉金融业务及相关金融工具。
资产托管部（中国深圳）
国际托管业务合作岗
职责：
1、负责主管全球资产托管市场营销和国际产品开发与管理工作，起草全球托管业务产品的业务管理办法和操作规程
2、负责国际托管客户管理和客户牵头开发
3、负责起草全球托管业务发展规划
4、负责国际托管业务的拓展、推广，做好国际托管业务营销工作
5、负责收集、汇总全球托管业务产品的信息反馈
6、负责全球业务合规审核
7、负责全球托管业务风险管理与控制（包括前期资料审查，中期流程控制，后期资料催收）
要求：
了解银行国际业务相关流程和外汇业务及国际贸易业务，有在外国银行从事托管业务经验者优先；熟悉国际业务及相关法律法规；具有银行、基金或证券公司工作经验，熟悉银行理财产品、信托、开放式基金等主要托管产品种类，具有基金从业资格优先。
投资银行部（深圳、北京、上海）
一、资产证券化专家
职责：
1. 负责资产证券化项目交易结构设计与定量分析等
2. 负责资产证券化产品方案组织、编写、申报、实施等
3. 协助制定资产证券化产品募集和发行方案
4. 负责项目相关的市场开拓、机构路演、商业谈判、客户维护等工作
要求：
全日制金融、经济、管理或其他相关专业本科及以上学历，具有良好的数理功底和扎实的经济金融理论基础；6年以上投行、信托、银行、证券公司、基金相关工作经验，具有资产证券化或信托项目实际运作经验，项目累计发行规模达10亿者优先考虑；具备较强的沟通能力、学习能力和协调能力；有丰富的实战经验，有项目和业务渠道资源者优先考虑。
二、资本工具交易岗
职责：
1．负责撰写资本工具交易的报告、说明书、操作规程及其他管理制度等；负责跟进后续的产品改进、日常管理等工作
2．根据资本工具特性进行投资
3．负责资本工具产品日常运行
4.收集市场资本工具产品的定价、创新等信息
要求：
全日制金融、经济、法律、财会等相关专业本科及以上学历；6年以上金融机构从业经验，熟悉资产管理、基金、信托、投融资等相关流程和知识；在业内有良好的人脉关系，具有良好沟通能力与市场开拓能力，能承担压力，富有开拓精神；具有良好的职业操守和团队合作意识。
三、跨国并购岗
职责：
1、参与搭建并管理跨国并购贷款业务平台和渠道
2、跟进与研发跨国并购贷款的新产品与新模式
3、参与根据各类客户的实际情况和要求有针对性地为企业提供跨国并购贷款方案设计、实施和监控等工作
要求：
全日制金融、审计、会计等相关专业本科以上学历；3年以上投资并购领域从业经历；具备行业分析、项目开拓、筛选、尽职调查、商业谈判、投资方案设计、投后管理服务等方面的工作经验和能力；具备基金募集、天使投资、VC、PE、并购、IPO、借壳上市、不良资产处理、资产分拆剥离、资产重组、股权置换、股票二级市场、要约收购、银行间拆借等领域的知识构架；遵守职业道德，具备良好的商业保密意识；能适应出差。
四、跨国公司流动性管理岗
职责：
1.制定交易类资产（包括但不限于银行存款、各类债券、拆借、回购交易、上市公司股票、证券投资基金、股票质押或股票质押式回购、股指期货套利交易等）的投资策略与标准
2.分析产品流动性，包括：募集与兑付波动性分析、客户结构分析、客户投资期限结构分析等
3.根据每个资产管理产品的流动性变化特征，对资产管理产品的流动性进行监控并采取预警性措施
4.根据市场情况变化在市场利用货币市场工具进行正、逆回购等操作
5.负责交易类资产投资管理相关流程的制订、上报审批及执行工作
6.决定组合类产品资产的配置比例，并适时调整
7.记录流动性资产投资交易台账
要求：
全日制金融、经济、管理、会计、法律等相关专业本科以上学历；3年以上银行、证券、审计、法律等行业从业工作经历；熟悉相关业务政策，工作认真细致，有较强工作责任心和团队合作精神；有较--好的文字功底；有境外流动性管理经验。
五、国际债融岗
职责：
1、有境外发债渠道，熟悉境外发债流程
2、组织、实施债融项目的尽职调查工作
3、指导与协助完成募集说明书的撰写
4、牵头准备注册文件，并对注册文件进行审核
5、与各中介机构就注册文件的准备进行协调
6、完成注册文件上报的行内流程
7、对交易商协会反馈予以回复
要求：
全日制金融、经济、管理、会计、法律等相关专业本科以上学历；3年以上银行、证券、审计、法律等行业从业工作经历；熟悉相关业务政策，工作认真细致，有较强工作责任心和团队合作精神；有较好的文字功底；有境外发债经验。
六、首席交易员
职责：
1、协助团队负责人完成产品销售利润指标和各项管理指标
2、发布常规产品报价，对分行营销定价予以建议，复核交易员代客报价
3、全行产品培训及业务培训
4、收集、整理固定收益类、资本市场类项目产品信息，组织并主导交易流程
5、收集市场需求，协助产品团队引进、开发新产品，推动新产品实施流程；根据市场价格水平、市场变动趋势、客户需求、客户风险偏好进行个性化产品设计
要求：
全日制金融、经济等相关专业本科以上学历；6年以上银行资金业务工作经验，精通资金产品；3年以上资金产品销售经验，销售业绩出色；有公司客户资源者优先考虑；外汇交易员或人民币交易员资格证书，熟悉各类银行业务及相关流程；成就导向、积极主动、关系营建、概念思维。
一、消费金融专家（中国香港、深圳、上海、北京、广州）
职责：
1、负责建立消费金融的全面管理体系，组织团队制定消费金融管理制度
2、负责组织团队进行国内消费群体消费习惯调研分析，进行消费金融创新型产品的开发与实践
3、负责组织团队建立完善的运营模式，制定产品市场营销方案和售后服务体系
要求：
8年以上国际知名消费金融企业相关工作经验（具有3年以上国内相关从业经验者优先） 熟悉国际先进的消费金融运营模式，具有丰富的产品开发、推广、运营及售后服务经验，了解国内宏观经济政策，熟悉国内消费群体的消费习惯及诉求。
二、价值管理岗
职责：
1、对全行公司、小企业、和零售客户进行价值计算，收集、整合每个客户的各产品和服务的收益、管理运行成本和风险成本
2、能把新资本协议的最新风险计算结果引入价值管理体系
3、能够根据价值计算结果对客户实现科学分类管理
4、建立价值管理的相应组织管理体系
5、根据价值管理的要求来收集相关数据并提出系统开发需求
6、实现价值管理的结果在财务管理、绩效考核、组合管理的应用
7、根据价值管理的结果在各业务条线建立相关政策和管理流程
8、实现价值管理的结果在后台营运管理、网点和各渠道中的应用
9、对全行相关的部门和员工展开培训
要求：
5年以上国际知名银行工作经验；熟悉价值管理，客户分类方法，有丰富的客户管理政策制定的经验；有数据挖掘相关专业知识，能够熟练运用统计分析技术及软件者优先；具备较强的沟通和表达能力。
备注：
1、本招聘公告最终解释权归平安银行股份有限公司所有。
2、应聘者须对所提供的简历及其它材料的真实性负责，若存在欺骗行为，平安银行股份有限公司保留追究其法律责任的权利。
