中国建设银行信用卡中心成立于2002年，拥有成熟的信用卡交易系统、龙卡网络覆盖全国。依托建设银行遍布全国的网点渠道和总分行联动的整体营销能力，坚持“统一品牌、集中管理、专业服务、集中运营”的专业化、集约化运营模式，建设银行信用卡业务规模和员工队伍迅速发展壮大，目前已形成了拥有多个运行中心、超过3000名员工的多中心管理组织架构。

自2003年正式发行国际标准双币种信用卡以来，建设银行信用卡中心坚持“以人为本、不断创新”的经营理念，不断推陈出新，市场影响力、产品竞争力、客户满意度、风险控制力不断提升，质量效益稳步提高。中国银联和万事达、VISA国际信用卡组织对建设银行信用卡相继颁发“银行卡同业建设成果奖”、“银联标准旅游卡推广奖”、“最佳商务卡奖”、“最佳联名卡奖”、“最佳产品设计奖”、“明星信用卡产品奖”等诸多荣誉，表彰建行在信用卡业务上取得的业绩。龙卡信用卡已成为广受社会大众信赖和喜爱的信用卡品牌之一。

2007年，建设银行与战略合作伙伴、美国最大发卡银行——美国银行正式签署了《信用卡业务合作谅解备忘录》，强强联合，联手打造国内领先、国际一流的信用卡品牌。

优异的业绩、美好的愿景，中国建设银行信用卡事业是您职业生涯的上佳起点。现建设银行信用卡中心与人才派遣服务机构联合诚招下列岗位人员。

一、招聘岗位及资格条件

（一）客户服务专员：20人

● 主要工作

从事建行信用卡业务电话客服工作。

● 基本条件

1. 大专及以上学历；

2.     具有一定的计算机操作基础；

3. 思维敏捷，口头表达和沟通能力强；

4. 普通话标准，懂英语和粤语、闽南语等方言者优先；

5. 身体健康，能适应轮班工作制；

6. 具有上海市城镇居民常住户口；

● 专业素质要求

善于与人沟通，有耐心，具有团队合作精神及吃苦耐劳精神。

（二）征信调查业务专员：15人

l       主要工作：

根据征信审核相关政策及要求，综合分析判断信用卡申请人情况，结合电话核实，形成征信调查结果。

l       基本条件：

1．遵纪守法，无不良记录；

2．大学本科及以上学历，经济学相关专业；

3．工作责任心强，有耐心，具有团队合作精神及吃苦耐劳精神，能服从工作安排；

4．身体健康，能适应应聘岗位工作；

5．具有上海市城镇居民常住户口。

l       专业素质要求：

1．普通话标准，具备清晰的语言表达能力和良好的沟通能力；

2．具备较强的综合分析和逻辑判断能力；

3．电脑操作熟悉，掌握一般办公软件操作；

（三）账户管理员：10人

● 主要工作

负责通过电话对逾期信用卡客户进行催收。

● 基本条件

1. 遵纪守法，无不良记录；

2. 大专及以上学历，具有一定的计算机操作能力；

3. 思维敏捷，普通话标准，口头表达和沟通能力强；

4. 工作责任心强，有耐心，具有团队合作精神及吃苦耐劳精神；5. 身体健康，能适应应聘岗位工作；

6. 具有上海市城镇居民常住户口；

7. 懂粤语、闽南语等方言者优先。

（四）欺诈案件监控及调查人员8人

l       主要工作：

根据反欺诈岗工作需要，开展交易监控、案件调查、套现监控、数据分析等工作。

l       基本条件：

1．遵纪守法，无不良记录；

2．大专及以上学历，英语、金融、计算机等相关专业；

3．工作责任心强，有耐心，具有团队合作精神及吃苦耐劳精神，能服从工作安排；

4．身体健康，能适应应聘岗位工作；

5．具有上海市城镇居民常住户口。