西藏自治区分行作为中国建设银行的境内一级分行，是区内赢利能力最强，小而优的区域一流商业银行。我行始终秉承“人尽其才，才尽其用”的人才理念，致力于“为客户提供更好服务，为股东创造更大价值，为员工搭建广阔发展平台，为社会承担全面的企业公民责任”，不断创新，追求卓越。根据我行业务发展需要，诚聘2009年优秀应届高校毕业生20名，现将有关事宜公告如下：
         一、招聘条件
          1. 拟招聘2009届全日制全国211院校本科毕业生和全国一本及以上院校硕士毕业生各10名。
          2.所学专业主要以金融(含国际金融)、会计、经济、计算机、市场营销等为主，适量招收法律、中文、土木工程等专业。
          3.本科通过国家英语四级（成绩在425分以上）及以上水平考试，硕士研究生通过英语六级或通过国家认可的同档次其他外语水平考试。
          4.在校期间品学兼优，无本专业主要课程补考记录，无受处分、考试作弊等不良记录。
          5.毕业时必须获得国家认可的相应学历毕业证书、学位证书及就业报到证。
          6.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行建设银行员工义务和职位职责，能服从分配。
          7.具有较强的学习能力和良好的团队协作精神,能承受一定工作压力。
          8.身体及心理健康，无精神病、传染病及其它不适合银行工作的疾病，无不良嗜好。
           二、工作地点
        工作地点为西藏自治区分行所辖各（分）支行，具体包括：拉萨辖区机关及城区各支行、昌都分行、那曲分行、林芝分行、日喀则分行、山南分行。
           三、应聘方式
         登陆中国建设银行网站：http://www.ccb.com，点击招聘频道或直接登陆http://job.ccb.com，按要求进行注册、填写个人简历并报名。为确保应聘人员成功报名，请认真阅读《网上报名须知》。在填报应聘志愿时，统一选择第一志愿：西藏分行。本次招聘我行不接受纸质报名简历。
网上报名时间： 2009年1月12日至2009年1月31日。
关于笔试、面试、体检及签约等事项的通知，我行将通过本网站陆续发布，请注意及时登陆查看。
          四、招聘程序
         招聘程序包括报名、资格审查、笔试、面试、体检、签约和录用等步骤。通过资格审查进入笔试（面试）人员，除进行网上申请外，还需按我行面试公告要求提供有关纸质材料，具体包括：《求职申请表》（个人简历），1张近期全身生活照，大学期间成绩单和证书等相关证明材料的原件、复印件。
         五、其他事项
         1.应聘人员须对应聘信息及所提供资料内容的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格。
         2.我行承诺对应聘人员的资料保密，并仅用于应聘申请。对于应聘人员所提供的相关材料，恕不退还。
        3.我行将通过本网站（或电话、短信）等方式与应聘人员联系，谢绝来访。
        4.对于应聘者关注的本公告未尽事项，将在面试或笔试等环节予以告知。
        5.联系电话：0891-6832523。
       热忱欢迎有志与建行共同成长的优秀毕业生加盟，我们期待与您携手同行，共创辉煌。
 
      [温馨提示：我行招聘公告仅在本网站发布，招聘过程中我行不收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。]
                                                                                  中国建设银行西藏自治区分行
                                                                                              二OO九年一月
附件下载:
      网上报名须知.doc