发布时间：2012-03-09 
截止时间：2012-4-8
银行招聘编码：2012005      
招聘单位：徽商银行
工作部门：总行公司银行部
工作地点：合肥

本次应聘应符合下列条件：
1、年龄35周岁以下；
2、本科及以上学历，学士及以上学位；
3、品行端正，具有较好的职业道德和素养，身体健康，遵纪守法，无不良记录。

岗位（一）：债务融资业务项目经理

工作职责：

1、制订投资银行业务管理制度办法及相关业务流程；
2、配合产品研发部门，开展投资银行新业务的设计、开发、评估、流程、合规和新产品推广等相关事务；
3、开展行业、客户分析与研究，确定客户营销目标和结构调整计划；
4、制订营销策略，指导分行对短期融资券、中期票据和中小企业集合票据项目进行营销及承作；
5、根据各类客户的实际情况和要求，有针对性地为企业提供债务融资方案，并具体实施项目融资。
6、组织开展投资银行业务内控和风险管理工作，及时监控、分析、防范和化解各类风险。

应聘条件：
1、数学、金融、经济、会计、法律、工商管理类全日制本科及以上学历。
2、具备丰富的实务经验，要求3年以上金融系统工作经验，熟悉投资银行业务，具有较强的分析、调查、沟通能力，较强的组织协调能力；
3、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；
4、熟悉国家有关经济、财税及管理体制改革的法规和政策；熟悉固定收益产品及国内外债务融资工具产品；
5、具有业务拓展和独立开展工作的能力；
6、承做过短期融资券、中期票据，能独立完成短券、中票尽职调查，具有企业重组、并购、海内外上市经验或海外金融从业经历者或具有注册会计师、律师资格者可优先考虑。

岗位（二）：债务融资业务发行承销业务经理

工作职责：
1、制订投资银行业务管理制度办法及相关业务流程；
2、配合产品研发部门，开展投资银行新业务的设计、开发、评估、流程、合规和新产品推广等相关事务；
3、开展行业、客户分析与研究，确定客户营销目标和结构调整计划；
4、从事信用债券产品主承与分销业务；
5、负责其他相关融资产品项下的交易、市场拓展与客户关系维护。
6、组织开展投资银行业务内控和风险管理工作，及时监控、分析、防范和化解各类风险。

应聘条件:
1、数学、金融、经济、会计、法律、工商管理类全日制本科及以上学历；
2、具备丰富的实务经验，要求3年以上金融系统工作经验，熟悉投资银行业务，具有较强的分析、调查、沟通能力，较强的组织协调能力；
3、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；
4、熟悉债券发行与投资。具有两年以上在商业银行、证券公司、保险公司、基金公司、资产管理公司等机构内从事人民币债券销售、投资交易经验的人员优先；
5、具有一定客户资源者优先考虑。

岗位（三）：财务顾问业务项目经理

工作职责：
1、制订投资银行业务管理制度办法及相关业务流程；
2、配合产品研发部门，开展投资银行新业务的设计、开发、评估、流程、合规和新产品推广等相关事务；
3、开展行业、客户分析与研究，确定客户营销目标和结构调整计划；
4、开展常年财务顾问、管理咨询、企业理财、改制上市、并购重组等业务的直接营销，和协助分行营销等工作；
5、根据企业的实际情况，针对不同发展阶段的金融服务及融资需求，为企业的资产重组、投融资方案、上市需求、兼并收购等，提出针对性解决方案；
6、运用投资银行手段处置全行不良资产，参与策划我行自身的资本运作；
7、组织开展投资银行业务内控和风险管理工作，及时监控、分析、防范和化解各类风险。

应聘条件:
1、数学、金融、经济、会计、法律、工商管理类全日制本科及以上学历；
2、具备丰富的实务经验，要求3年以上金融系统工作经验，熟悉投资银行业务，具有较强的分析、调查、沟通能力，较强的组织协调能力；
3、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；
4、熟悉有关私募融资、改制上市及收购兼并等法律法规和政策；
5、有实际操作企业上市及融资相关业务的经验及成功案例；
6、承做过IPO、上市公司再融资、私募投融资及财务顾问项目，具有企业重组、并购、海内外上市经验或海外金融从业经历者或具有注册会计师、律师资格者可优先考虑。
 
岗位（四）：企业收购兼并业务经理

工作职责：
1、制订全行投资银行业务经营策略和年度计划，并组织实施；
2、制订投资银行业务管理制度办法及相关业务流程；
3、配合产品研发部门，开展投资银行新业务的设计、开发、评估、流程、合规和新产品推广等相关事务；
4、开展行业、客户分析与研究，确定客户营销目标和结构调整计划，制订营销策略；
5、负责按照各类企业客户的不同并购需求，就企业收购兼并和重组提供顾问服务，包括方案设计、项目可行性分析、财务计划、融资方案等具体策略和落实措施的制订，并协助客户实现目标。
6、组织开展投资银行业务内控和风险管理工作，及时监控、分析、防范和化解各类风险。

应聘条件:
1、数学、金融、经济、会计、法律、工商管理类全日制本科及以上学历；
2、 具备丰富的实务经验，要求3年以上金融系统工作经验，熟悉投资银行业务，具有较强的分析、调查、沟通能力，较强的组织协调能力；
3、具有业务拓展和独立开展工作的能力；
4、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；
5、承做过上市公司收购兼并项目，具有企业重组、并购、海内外上市经验或海外金融从业经历者或具有注册会计师、律师资格者可优先考虑。
 
岗位（五）：资产托管业务运作经理

工作职责：
1、制订全行资产托管业务经营策略和年度计划，并组织实施；
2、制订托管业务管理制度办法及相关业务流程；
3、配合产品研发部门，开展托管业务新品种的设计、开发、评估、流程、合规和新产品推广等相关事务；
4、为客户提供各类资产的保管、清算、核算、投资监督、绩效评估等托管服务；
5、开展行业、客户分析与研究，确定客户营销目标和结构调整计划，制订营销策略，直接营销或联合营销基金公司等托管类客户；
6、组织开展托管业务内控和风险管理工作，及时监控、分析、防范和化解各类风险。

应聘条件:
1、数学、金融、经济、会计、法律、工商管理类全日制本科及以上学历；
2、 具备丰富的实务经验，要求3年以上金融系统工作经验，熟悉投资银行业务，具有较强的分析、调查、沟通能力，较强的组织协调能力；
3、具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为记录；
4、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；
5、具有相关从业经历者或具有注册会计师、律师资格者可优先考虑。
 
岗位（六）：战略客户营销管理岗

工作职责：
1、制定重点客户年度工作目标和工作计划，按工作计划组织各项营销工作，负责对重点客户母公司或核心公司的直接营销，对年度工作目标实现负主要责任；
2、牵头组织设计和制定重点客户营销策划书、金融产品服务方案、投标书、全面合作协议等营销方案；
3、牵头做好总行重点客户、重点集团客户和重大项目调查和评估工作；确定重点客户授信额度和额度分配方案，负责授信后额度在重点客户成员间调剂使用；
4、做好总行重点客户直接营销工作，完成年度新增重点客户营销计划；
5、针对客户专项业务需求，组织行内各部门召开客户营销服务协调会议；
6、组织开展重点客户综合或专题营销活动；
7、客户营销、集团客户管理和项目评估各项规章制度和操作规程，指导、检查、监督实施情况，持续优化完善；
8、收集、分析总行级、集团、机构客户业务需求，创新服务模式；研发大客户服务专业型新产品，承担产品运用系统环境建设、测试、上线、培训、销售；
9、完成领导安排的其他各项工作。

应聘条件：
1、财政、金融、经济、会计、法律、工商管理类本科或以上学历；
2、要求有3年以上金融系统工作经历，有大客户、机构类客户营销工作经验，有较好的协调、组织、沟通和文字写作能力；
3、具有较强的授信调查和项目评估能力，能独立承担大额授信调查和重点项目评估；
4、较为熟悉和熟练运用现金管理、票据、理财、债务融资工具、产业链融资等各类产品；
5、具备良好的职业道德，遵纪守法、品行端正，过往无不良行为纪录；
6、身心健康，具有较强的工作责任心和良好的团队协作精神；
7、条件特别优秀者，上述要求可适当放宽。

岗位（七）：票据中心业务经理岗

工作职责：
1、负责向客户推荐和营销本行产品及服务，促进本行经营效益的实现；
2、负责所辖区域的客户管理工作，建立完善的客户档案、构建稳定的客户网络；
3、解答客户有关票据业务的各类咨询；
4、受理所辖区域的贴现、转贴现业务；
5、对所受理的票据业务的票据要素及跟单资料进行基本审核；
6、负责票据交易管理系统信息录入工作；
7、收集客户业务需求及所辖区域票据市场的各类信息，并进行适当的分析汇总；
8、提出票据业务创新的初步需求，协助业务新产品的调研工作，参与新产品的试点和推广工作。

应聘条件：
1、了解商业银行的各项资产业务，具有相关的金融理论知识或市场营销工作经历；
2、具有市场拓展意识，掌握市场营销工作理论和方法，具备较强的客户管理能力和管理知识；
3、熟练掌握票据各类业务操作流程；
4、理解票据业务操作风险点，具备风险意识；
5、具备较强的文字处理、语言表达、对外交往和组织协调能力。
6、金融、经济等相关专业本科及以上学历；
7、从事商业银行票据或者相关业务一年（含）以上；8、熟悉票据市场，具有一定的客户资源；
9、应聘人须为金融业在职、品行端正、无违规违纪记录；
10、身体健康，进取心强，能够适应全国范围内的经常性出差。
 
岗位（八）：票据审验岗

工作职责：
1、对买入票据票面进行初审和复审；
2、对营销人员在票据交易管理系统中录入的信息进行复核；
3、负责票据的整理和保管工作；
4、负责借票、还票、转卖的受理工作；
5、负责票据的缴存工作；
6、负责票据买入、卖出的账实以及日终账务的核对工作；
7、向相关部门提供票据业务风险预警信息；
8、负责到期票据的托收工作；
9、负责票据业务的台账档案管理；
10、 完成上级领导交办的其他工作

应聘条件：
1、具备银行工作经验，基本掌握票据业务相关的金融政策法规；
2、具备高度的工作责任感，处事仔细、严谨；
3、了解票据业务操作的基本流程；
4、了解票据业务的各项风险点，具备较强的风险意识；
5、熟练掌握票据交易审查标准和审查技能。
6、金融、经济等相关专业本科及以上学历；
7、须有1年以上票据验审工作经验或3年以上票据从业经验；
8、应聘人须为金融业在职、品行端正、无违规违纪记录。
9、身体健康，进取心强，能够适应全国范围内的经常性出差。

岗位（九）：票据中心系统管理岗

工作职责：
1、负责票据系统（电票系统）的日常管理与维护；
2、负责票据（电子票据）业务系统的开发、测试、培训和推广；
3、负责公示催告风险票据、联行信息等维护；
4、负责票据系统（电子票据）数据差错处理；
5、完成上级领导交办的其他工作。

应聘条件：
1、具备银行工作经验，基本掌握票据业务相关的金融政策法规；
2、具备高度的工作责任感，处事仔细、严谨；
3、了解票据业务操作的基本流程；
4、了解票据业务的各项风险点，具备较强的风险意识；
5、具有较强的逻辑思维能力和系统分析能力，熟悉系统开发流程，并有较强的应急事件处理能力。
6、金融、经济等相关专业本科及以上学历；
7、具有3年以上票据从业经验或相关工作经验；
8、具有较好的逻辑分析、语言沟通和文字写作能力；
9、责任心强，工作认真踏实，有较好的团队合作精神；
10、品德高尚、身体健康、无违法违纪等不良记录；
11、特别优秀者可适度放宽条件。
 

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徽商银行招聘信息

网址：http://www.hsbank.com.cn/Info/757959