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徽商银行博士后科研工作站招聘启事
2008年6月，徽商银行博士后科研工作站经国家人事部批准设立。工作站以培养高端金融研究人才为己任，致力于研究对金融体系发展及商业银行运行具有重大理论价值和现实意义的战略性、系统性、前瞻性课题。目前，徽商银行博士后科研工作站已逐步成为一家科研条件良好、管理方式科学、注重实务能力的商业银行博士后科研工作站。
根据业务发展需要，徽商银行现联合国内知名大学面向社会公开招收第三期（2014年）博士后研究人员，竭诚欢迎优秀博士前来应聘。有关事项公告如下：
一、招收条件
1、具备良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，无不良记录；
2、近三年在国内外获得博士学位或2014年上半年毕业的博士研究生，身体健康，年龄在35岁以下，具有经济学、金融学、统计学、管理学、会计学、社会学、应用数学等相关专业背景；
3、具备较强的文字表达能力和沟通能力，具有流畅的英语阅读和交流水平，可熟练使用计算机；具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责地完成博士后科研工作；
4、具备全脱产在本站从事博士后科研工作的条件；
5、同等条件下，有银行、金融机构工作经验者优先。
二、博士后研究课题及招收数量
申请人可从以下课题中任选一至两项课题申报：
（一）战略管理
1、城市商业银行战略转型策略研究
2、城市商业银行战略落地体系建设研究
3、城市商业银行经济资本管理与绩效考核研究
4、城市商业银行战略转型下流程银行建设研究
5、城市商业银行互联网金融发展模式研究
6、城市商业银行与地方政府战略关系研究
（二）业务研究
7、城市商业银行数据分析与挖掘应用研究
8、城市商业银行消费信贷业务模式研究
9、小企业信用评级数据库系统与指标体系建设研究
10、小企业资产业务激励考核与尽职免责机制研究
11、城市商业银行小企业业务组织架构与管理模式比较研究；
12、小企业贷款风险定价机制、模型与实证研究
13、人民币汇率、利率衍生品的产品定价研究
14、城市商业银行理财产品业务模式及发展方向研究
15、城市商业银行电子渠道建设策略研究
16、电子银行渠道面向客户体验的工作理论与实证研究
（三）管理支持
17、中小商业银行公司业务条线客户经理考核机制研究
18、商业银行资产负债运作管理模式研究
19、经济增加值EVA在风险管理中的应用研究
20、商业银行风险限额管理研究
21、信用风险内部评级高级法验证管理研究
22、基于巴塞尔资本协议的商业银行全面风险管理研究
三、报名要求
1、申请进站做博士后研究的人员，请于2014年3月1日前向本站提交下列材料：
