杭州银行上海分行2014年高薪招聘启事

杭州银行成立于1996年9月，自成立以来，始终坚持服务区域经济、中小企业和城乡居民的市场定位，致力于为客户提供专业、便捷、亲和的金融服务，经过十多年的努力，现已发展成为一家资产质量良好、经营业绩优良、综合实力跻身全国城市商业银行前列的区域性股份制银行。凭借在中小企业金融服务方面的良好表现，近年来，先后获得了“全国支持中小企业发展十佳商业银行”“最佳科技金融服务城商行”等荣誉。现已在北京、上海、深圳、南京、合肥、舟山、宁波、绍兴、温州、衢州、金华等地设立了分行，共有100余家营业网点。发起设立一家缙云村镇银行，和澳洲联邦银行共同投资设立三家村镇银行，投资入股石嘴山银行。

作为杭州银行跨区发展的重要举措，上海分行自2007年12月28日正式对外营业以来，各项业务均衡、稳健发展，现有400名员工，已在黄浦、徐汇、浦东、虹口、长宁、闵行、杨浦、嘉定和青浦开设了10家营业网点，基本覆盖上海主要城区。我行坚持“以人为本、人才立行、人才兴行”的管理理念，不仅提供平等互助的工作环境、全面良好的薪酬待遇，更为员工的职业发展提供广阔的成长空间。

因业务发展需要，诚邀以下岗位人才加盟上海分行：

 

岗位	人数	职位描述	应聘条件
支行行长	3人	1、按照国家金融政策和有关规定，依法合规经营； 2、贯彻执行总分行相关规章制度，制定相关实施细则并组织实施； 3、完成分行下达的各项经营指标，实现规模、效益和质量的同步增长；拟订本支行年度工作计划，并组织落实； 4、加强内部管理，努力提高员工队伍素质，提高经营管理水平和服务水平； 5、加强安全保卫，树立风险防范意识，确保银行各项业务运行正常，保证员工和银行资产的安全； 6、做好员工的思想政治工作，保持单位内部的稳定和团结； 7、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科（含）以上学历，8年以上银行工作经历，3年以上相关岗位工作经历； 2、熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，掌握银行管理相关规定，熟悉银行产品； 3、市场开拓能力强，社会资源广泛，具有较强的组织管理和沟通协调能力。
支行副行长/行长助理	3人	1、按照国家金融政策和有关规定，依法合规办理各项业务； 2、协助行长加强内部管理； 3、协助行长完成分行下达的各项经营指标； 4、做好兼任或分管的有关业务部门工作； 5、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科（含）以上学历，6年以上银行工作经历，2年以上相关岗位工作经历； 2、熟悉国家金融管理制度，熟悉银行业务，掌握银行管理相关规定，熟悉银行产品； 3、具有较强的组织管理和沟通协调能力，社会资源广泛。
公司客户经理	10人	1、负责为客户提供存款、贷款、理财等产品和服务，拓展公司客户、推动与客户在各项业务上的深度合作，确保公司业务经营目标的完成； 2、对公司信贷业务进行调查、初审，确保资料真实、完整、合规，防范信贷风险。	1、大专（含）以上学历，2年以上银行公司业务营销经验； 2、熟悉金融、信贷方面法律法规，具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力； 3、具有较强的客户服务意识，客户资源丰富者优先。
零售客户经理	8人	1、负责为客户提供存款、贷款、理财等产品和服务，积极拓展零售业务客户，确保业务经营目标的完成； 2、对零售信贷业务进行营销，按规定程序完成贷款的初审、日常管理和回收，控制贷款风险。	1、大专（含）以上学历，2年以上银行零售业务营销经验； 2、熟悉银行各项零售业务，具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力； 3、具有较强的客户服务意识，有丰富客户资源者优先。 4、应聘人员可根据自身情况选择个人理财或个人信贷方向，并在投递简历时注明。
小企业客户经理	8人	1、负责为客户提供存款、贷款、理财等产品和服务，拓展小企业客户、推动与客户在各项业务上的深度合作，确保业务经营目标的完成； 2、对小企业信贷业务进行调查、初审，确保资料真实、完整、合规，防范信贷风险。。	1、大专（含）以上学历，2年以上银行相关业务营销经验； 2、熟悉金融、信贷方面法律法规，具有较强的市场开拓能力和沟通协调能力； 3、具有较强的客户服务意识，客户资源丰富者优先。 4、除市区支行外，嘉定支行正在招募该岗位人员，请有意应聘者在报名时单独注明。
综合柜员	2人	1、在权限范围内受理本外币个人及公司等各项结算业务； 2、按照现金管理的有关规定，处理日常现金收付业务，负责清点、反假和挑残，对大额现金执行报备制度； 3、负责当日业务的账务处理与核对，保证账务处理的账款、账据、账实、账表、账簿、账账六相符； 4、通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段，及时发现异常支付结算现象，履行登记报告制度等； 5、领导交办的其它工作。	1、大专（含）以上学历，3年以上银行柜面工作经历，兼具储蓄柜面及会计柜面工作经验，具有较好的客户服务意识； 2、熟悉票据、支付结算等业务及相关法律法规； 3、熟练掌握计算机操作，具有较快的汉字、数字输入、点钞和票币鉴别能力，具有相关从业资格证书
储蓄柜员（派遣工）	2人	1、在权限范围内受理本外币个人等各项结算业务； 2、按照现金管理的有关规定，处理日常现金收付业务，负责清点、反假和挑残，对大额现金执行报备制度； 3、负责当日业务的账务处理与核对，保证账务处理的账款、账据、账实、账表、账簿、账账六相符； 4、通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段，及时发现异常支付结算现象，履行登记报告制度等； 5、领导交办的其它工作。	1、大专（含）以上学历，2年以上银行储蓄工作经历，具有较好的客户服务意识； 2、熟悉票据、支付结算等业务及相关法律法规； 3、熟练掌握计算机操作，具有较快的汉字、数字输入、点钞和票币鉴别能力，具有相关从业资格证书。
分行市场营销部总经理	3人	1、根据分行公司业务发展目标，对本部门公司业务的经营工作进行有效管理，开发潜力客户； 2、制定本部门公司业务经营和营销策略，组织落实部门公司业务各项经营指标； 3、组织和指导本部门员工开展营销工作，组织实施绩效考核，充分发挥员工的积 极性，确保团队公司业务指标的完成； 4、落实信贷管理工作，防范信贷风险； 5、完成领导交办的其他工作。	1、大学本科（含）以上学历，具有5年以上银行公司业务管理经验； 2、熟悉金融、信贷方面法律法规，具有较强的市场开拓能力、营销组织管理能力和沟通协调能力； 3、熟悉银行信贷、同业业务，有丰富客户资源者优先。
总行审计部上海分部公司授信现场审计岗	1人	1、 对分支行授信业务进行现场检查； 2、 根据安排，负责收集、汇总并上报公司授信业务审计的汇总报告和相关统计表； 3、 按要求及时收集整理公司授信的相关基础数据资料、业务规定及制度办法，为审计项目实施提供审计依据； 4、 按照工作安排，及时跟踪、督促被审计单位落实整改措施，并根据整改情况，提出后续审计的建议； 5、了解其他专业的业务制度、操作规定及管理办法，根据需要，参与其他专业项目的现场审计工作； 6、 完成领导交办的其他工作任务。	1、全日制大学本科（含）以上学历，经济类中级（含）以上职称；2、 具有3年以上银行稽核工作经历，熟悉银行授信业务及操作流程，能熟练掌握计算机操作； 3、 具有较强的文字表达和分析判断能力，良好的沟通能力； 4、 有注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）等资格证书者优先考虑。
金融市场部同业业务营销岗	2人	1、负责开拓资金、投行等业务渠道，营销相关业务并进行交易操作； 2、负责同业客户的日常维护、撰写同业客户的授信报告； 3、负责与信托公司、证券公司、基金公司等非银金融机构的业务合作； 4、负责根据关键客户需求设计业务营销解决方案，并跟踪落实； 5、领导交办的其他工作。	1、具备本科及以上学历； 2、勤奋踏实、思路灵活、善于沟通，口头和书面表达能力较强； 3、具有3年以上同业市场营销管理经验，有一定同业客户资源； 4、有投行业务开拓、管理和项目授信经验者优先； 5、能适应较为频繁的出差。
风险管理部授信审查/审批岗	2人	1、根据总、分行的信贷政策和审查要求对分行权限内的公司授信业务进行审查/审批，并对超分行权限的业务进行初审； 2、根据分行贷审会工作要求，对上报分行贷审会的项目进行初审； 3、在总、分行批复的授信额度内，对单笔业务的发放进行审查； 4、遵循“真实性、公开性、独立性”原则，履行审查/审批职责，提出明确的审查/审批意见，并在管理信息系统简要信贷报告上录入； 5、领导交办的其他工作。	1、经济、金融类专业本科及以上学历，具有3年以上（含）商业银行相关工作经历； 2、熟悉商业银行风险管理理论及实务，有较高的信用风险识别和计量能力； 3、熟练掌握商业银行授信审查/审批、五级分类等业务流程和相关法律法规； 4、有较强的宏观经济分析能力、沟通表达能力和文字综合能力。

  应聘须知：