中国建设银行股份有限公司湖北省分行诚挚邀请优秀应届毕业生参加“名校专场招聘“，应聘湖北省分行。
一．招聘范围
（一）纳入国家统招计划的重点院校2012年本科及以上学历应届毕业生；
（二）综合素质突出，品学兼优，身心健康；
（三）金融经济类、财务会计类、管理营销类、工程管理类、法律类、计算机类等相关专业，或其它专业但对金融、银行工作有浓厚兴趣，愿意从事客户服务、市场营销等具有挑战力的工作或岗位；
（四）具有较强的英语听说读写能力（CET-6考试合格），或熟练掌握法语、日语；
（五）至少满足以下条件之一，优先录用：
1.学习成绩优异，在校期间获得过一次及以上校级综合奖学金（二等及以上）；
2.创新意识突出，在全国性大学生学科竞赛中取得较好名次；
3.学术能力拔尖，在本专业领域取得较为突出的科研成果；
4.社会责任感强，具有大学生志愿服务西部计划、西部支教、汶川支教或大学生村官等基层锻炼经历；
5.热心学生工作，长期担任过院级以上学生干部。
二、招聘岗位
凡通过“名校专场招聘“录取的学生，原则上安排在武汉城区相关岗位并优先提供实习机会。
三．招聘流程
（一）网上申请。在2011年10月10日前，登陆我行官方网站www.ccb.com，点击“诚聘英才”，进入“名校专场招聘”，选择“中国建设银行湖北省分行”，完成报名应聘。无法注册和填报简历的，请参照“应聘向导”和“常见问题”中的相关提示。
（二）笔试。初选通过的应聘人员参加中国建设银行总行统一组织的“名校专场招聘”笔试。
（三）面试。笔试通过的应聘人员参加中国建设银行湖北省分行组织的面试。
（四）录用。中国建设银行湖北省分行与录用人员签订就业协议。
四、联系方式
招聘联系邮箱：zhaopin.hb@ccb.com。
联系人:刘先生，联系电话：027-65775831。
欢迎湖北籍学子回家乡工作!
中国建设银行股份有限公司湖北省分行简介
建设银行湖北省分行是中国建设银行股份有限公司的一级分行，目前在全省各市州（不含宜昌）拥有560余个营业机构，员工10000多名。一直以来，湖北省分行秉承“以人为本”的现代化商业银行的管理理念，成为众多莘莘学子施展抱负、实现梦想的地方。
发展的职业舞台，才华尽显——近年来湖北省经济高速发展，湖北省分行抓住机遇，不断提高管理水平，持续提升服务能力，各项业务快速发展，综合实力稳步上升；存贷款规模、中间业务收入、账面利润等关键业务指标连续多年居当地同业第一位。事业的发展呼唤人才，事业的发展造就人才，快速发展的湖北省分行提供了广阔的舞台，等你尽情地施展才华。
员工的成长沃土，因才施用——湖北省分行秉承“注重综合素质，突出业绩实效”的人才理念，关注员工职业生涯发展，建立了完善的人才机制，实施了“后备管理人才”、“业务核心人才”等多项人才工程，多维度地提高人才成长空间，拓宽职业生涯发展路径，努力帮助每个员工找到符合自身特点的岗位，实现人尽其才、才尽其用、用恰其时，成就员工与企业的共同发展。
完备的培训体系，助力成长——湖北省分行一贯重视内部人才的培养，在武汉、赤壁建有培训中心，拥有优秀的行内外专兼职讲师团队，不断加大培训投入、引入先进的培训方式，坚持行内培训、高校培训、境外培训相结合，多途径开展培训，持续提高员工的业务技能，完善员工的知识结构。特别是，针对新行员实施了包括岗前培训、轮岗锻炼、专业培养三个阶段的三年跟踪培养方案，加速成长成才。
健全的薪酬福利，保障未来——湖北省分行奉行能力和绩效为导向的薪酬制度，员工在我行获得的薪酬收入与表现评估挂钩，回报不仅取决于过去的表现，也基于个人潜质和未来的发展。我行为员工提供良好的工作环境和完善的职业保障，在“五险一金”外，还包括住房分配货币化、企业年金、补充医疗保险制度，保障每位员工愉快工作、体面生活。
和谐的企业文化，分享关爱——湖北省分行建立健全员工关爱机制，实施了“员工帮助计划”，积极开展人文关怀活动；组织了文学、摄影、运动等兴趣爱好沙龙，丰富员工业余生活；积极主动履行社会责任，开展了“贫困高中生成长计划”等活动，近3年共资助1580人次，取得了良好的社会反响。
今天，校园学习已使你获得智慧，明天，建设银行将让你大展宏图。一滴水只有放进大海才永远不会干涸，如果你自信足够优秀，中国建设银行股份有限公司湖北省分行张开热情的臂膀，期待你的加入