金融英才网提示您:凡招聘单位在招聘过程中向求职者提供收取押金、报名费、材料费、成本费等,且无法提供相关证明的,均有欺诈嫌疑,请求职者提高警惕。
广发银行北京分行成立于1997年12月31日,目前在北京市设有35家营业网点,从业人员近1500余人,资产规模逾1300亿。2012年北京分行即将迎来建行15周年,为满足新网点成立和业务发展需要,完善支行班子配备,我们诚邀具有一定银行从业经验、具有一定管理能力和营销能力的金融同业精英加入我们的团队从事支行管理工作。
我们致力于为员工提供多元化的职业发展通道和具有市场竞争力的薪酬福利待遇,共同成就事业辉煌。
一、所有应聘人员均需符合下列基本条件
1、能够自觉遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
3、原则上需具有北京市常住户口或居住证;
4、能够承受较大的工作压力,身体健康;
5、不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位和职责
支行主管对公业务副行长(7名)
1、甘家口支行;
2、建国路支行;
3、西客站支行;
4、万达广场支行;
5、大望路支行;
6、中轴路支行;
7、宣武门支行
岗位描述:
协助支行行长组织员工做好市场营销、业务拓展、客户维护、产品销售、客户服务等工作,促进支行达成分行下达的公司业务整体指标。
任职条件:
1、本科以上学历,38岁以下;
2、具有5年以上商业银行相关工作经历,2年以上银行管理工作经历;
3、熟悉银行公司金融业务,具有较强的市场拓展能力;
4、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力;
5、曾任其它商业银行支行市场部门负责人2年以上的或任支行副行长者优先。
三、应聘程序
请登陆广发银行网站(
www.cgbchina.com.cn)首页“人才招聘”在线注册、报名(请填写“社会招聘人才简历”)。
经初审合格者,我行将另行电话通知面试时间。应聘材料恕不退还,我行将代为保密。