珠海分行成立于1988年12月28日，是直属总行的一级分行，业务规模在珠海股份制商业银行中排名第一，现因业务发展需要，诚邀业界精英共同加盟，共创美好未来！

一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件
1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无不良记录；
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心；
3、身体健康，无不良嗜好；
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备；
5、不属于我行规定的亲属回避对象；
6、留学归国人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。

二、招聘岗位及条件
（一）支行行长（若干）
岗位描述
负责组织支行全体员工做好区域市场营销、业务拓展、客户维护、产品销售、提高柜面服务质量，做好支行日常管理及安全保卫工作，完成支行的各项经营指标。
任职条件
1、本科以上学历，40周岁以下；
2、具有5年以上商业银行相关工作经历，3年以上商业银行经营管理经验；
3、熟悉金融政策法规，有良好的风险意识和防控能力；
4、具有较强的组织协调能力和市场拓展能力；
5、曾任其它商业银行支行行长者优先。
（二）支行副行长（对公业务、对私业务，若干）
岗位描述
协助支行行长组织员工做好市场营销、业务拓展、客户维护、产品销售、客户服务等工作，完成分管的经营指标。
任职条件
1、本科以上学历，38周岁以下；
2、具有5年以上商业银行相关工作经历，2年以上银行管理工作经历；
3、熟悉银行公司金融业务或个人金融业务，具有较强的市场拓展能力；
4、具有较强的团队领导能力和沟通协调能力；
5、曾任其它商业银行支行市场部门负责人2年以上的或任支行副行长者优先。
（三）对公客户经理（若干）
岗位描述
通过卓有成效的公司业务市场开发、产品营销、客户服务和风险管理为银行创造效益，完成营销创利任务。
任职条件
1、本科或以上学历，金融、经济、营销等相关专业；
2、3年以上商业银行公司业务客户经理或相关工作经验；
3、具有较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；熟悉商业银行公司业务产品及流程，具备一定的公司信贷业务知识；
4、具有一定的客户资源；
5、原则上年龄不超过35周岁。
（四）个贷客户经理（若干）
岗位描述
发展新客户、并与客户建立良好的业务关系，结合客户需求，为客户提供个人资金需求等配置方案。
任职条件
1、本科或以上学历，符合优先条件学历可放宽至大专；
2、1年以上金融机构或2年以上非金融机构营销服务工作经验；
3、具有较强的市场营销能力、敏锐的风险意识；
4、具有客户资源或信贷工作经验将优先考虑；
5、原则上年龄不超过30周岁。

三、应聘程序：
符合上述条件者，请下载填写《广发银行珠海分行应聘人员申请表》（见附件），连同个人简历、身份证、学历、学位及相关任职证明、资格证书复印件及近期免冠彩色照片一张，于2012年12月15日前寄至广发银行股份有限公司珠海分行人力资源部（邮寄地址：珠海市吉大景山路68号广发金融大厦5F人力资源部，邮编519000）或电邮至zh_renshibu@cgbchina.com.cn，并请注明“应聘**岗位”字样。
初审符合条件者，我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排，请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回，我们将为您的资料保密。
联系人：张小姐 0756-3250736

广发银行珠海分行应聘人员申请表.doc