为进一步深化干部人事制度改革，加大竞争性公开选拔力度，不断拓宽选人用人视野，经研究，决定面向社会公开选拔管理人员和行社领导人员。现将有关事项公告如下：

一、公开选拔的职位、范围和方式

（一）职位
本次公开选拔职位共19个目标职位（详见附件1）。

（二）对象范围
省农信联社科技信息处目标职位在全国范围内公开选拔；省农信联社宁波、金华、丽水办事处目标职位在宁波地区、金华地区、丽水地区范围内公开选拔；行社目标职位在相应市（地区）范围内进行公开选拔；省级单位人员可报考所有目标职务。

（三）选拔方式
采取考试（含笔试和面试）与组织考察相结合的方式，根据考试综合成绩和考察评价情况，经省农信联社党委研究确定。

二、报考条件

报考人员须具备以下基本条件和资格条件：
（一）基本条件
1．具有良好的思想政治素质，坚持党的路线、方针、政策，严格遵守各项金融法律法规，品德端正，爱岗敬业，廉洁自律，无不良行为记录；
2．认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化，具备良好的团队协作精神，能服从组织安排；
3．实践工作经验丰富，具备胜任目标职位工作的组织、协调和管理能力，身体健康。

（二）资格条件（详见附件1）

三、基本程序
（一）发布公告。下发公开选拔工作通知，在有关媒体上发布公告。
（二）公开报名。采取个人自荐的方式，可登录浙江省农村信用社联合社网站（www.zj96596.com）“人才招聘”栏或浙江人才网首页（http://www.zjrc.com/）“最新资讯”栏查看，下载填写《报名登记表》，并携带相关资料到报考目标职位所在地进行现场报名，每位报考人员只能报考一个职位。报名时间：2012年4月5日至11日16：00止，报名地址和联系方式详见附件1。
（三）资格审查。报名人员报名时携带本人户口簿、身份证、工作证、学历学位证书、相关专业职务资格或执业资格证书、现任职务文件或任职时间证明等原件和复印件，以及《报名登记表》（附本人近期正面2寸彩色照片3张）。报考人员对资料的真实性负责，凡提供虚假信息者，一经查实，即取消资格。资格初审通过人员，在规定的时间内到报名地方领取准考证。

资格初审后，符合报考条件人数偏少的职位，可不予开考。

（四）笔试和面试。笔试和面试由省农信联社人力资源处统一组织，会同相关部门共同实施，按照一定比例确定面试人选。

笔试和面试时间、地点另行通知。

（五）组织考察。根据笔试和面试的成绩，按照一定比例确定考察对象。
（六）讨论决定和提名。省农信联社根据考试综合成绩和考察评价情况，外系统人员须经所属单位同意辞去原有职务后，确定拟任人选，并征求相关单位意见，提名任用人选、任职资格审查和办理任用手续等。

四、其他事宜
（一）本公告未尽事宜，由浙江省农村信用社联合社人力资源处负责解释。
（二）咨询电话：0571-85866132、85866967，联系人：王猛、郑待林。
（三）报名资料除原件外不退回。

附件下载：

附件一：浙江农信系统公开选拔管理人员和行社领导人员情况表.xls

附件二：报名登记表.doc