金融英才网提示您：凡招聘单位在招聘过程中向求职者提供收取押金、报名费、材料费、成本费等，且无法提供相关证明的，均有欺诈嫌疑，请求职者提高警惕。
根据我行工作需要，现面向社会招聘企业文化部负责人1名。现将有关事项公告如下：
一、招聘职位描述
（一）负责拟定全行企业文化建设工作指导性意见，组织制订、优化企业文化相关制度、流程的工作机制和标准；
（二）负责全行企业文化理念的整理、提炼，全面推动文化系统的建设工作，利用各种平台对外进行企业品牌形象推广、品牌规划、形象维护工作；
（三）负责制定全行共青团和青年工作规划和阶段性工作规划，负责创建“青年文明号”、“青年岗位能手”及优秀团员、团干部的评选工作；
（四）负责全行营业（办公）场所规范化建设工作标准的制定及检查监督工作；
（五）负责对外媒体关系协调、管理日常新闻宣传工作、重大媒体危机事件处理等新闻发布工作，为全行新闻发布工作提供支持服务。
二、应聘条件
（一）品行端正，无不良行为记录，具有良好的思想道德修养和强烈的事业心、责任心；
（二）有较强的沟通能力和协调组织能力，创新意识与逻辑分析能力较强；
（三）身体健康，能胜任正常工作，并服从分配；
（四）具有5年以上银行从业年限，2年以上企业文化相关工作经历；
（五）本科及以上学历，中文或新闻相关文科专业；
（六）年龄在40周岁（含）以下（条件优秀者年龄要求可适当放宽）。
三、报名办法
