杭州银行2015年招聘启事（金融市场部）

杭州银行成立于1996年9月，自成立以来，始终坚持服务区域经济、中小企业和城乡居民的市场定位，致力于为客户提供专业、便捷、亲和的金融服务，经过十八年的努力，现已发展成为一家资产质量良好、经营业绩优良、综合实力跻身全国城市商业银行前列的区域性股份制银行。凭借在中小企业金融服务方面的良好表现，近年来，先后获得了“全国支持中小企业发展十佳商业银行”“最佳科技金融服务城商行”等荣誉。目前，在北京、上海、深圳、南京、合肥、舟山、宁波、绍兴、温州、衢州、金华、丽水等地都设立了分行，网点150多个。

“以人为本、人才立行”是杭州银行一直秉承的经营理念，并致力于为优秀人才提供良好的创业环境、具有市场竞争力的薪酬水平，和广阔的职业发展空间。

现面向社会公开招聘，金融精英诚邀加盟。

 

一、招聘岗位及条件：　 

部门	岗位	招聘人数	岗位职责	应聘条件
金融市场部	票据交易岗	1	1、票据同业金融业务（包括但不限于转贴现、回购业务）； 2、按照规定流程完成票据业务交易操作，做好交易记录，整理转贴现、回购资料，并及时移交，做好系统维护； 3、定期分析票据业务的现状，预测票据市场走势及对策； 4、参与各类学习、讨论，及提出业务创新； 5、负责提出操作建议和分析报告； 6、走访市场成员和金融同业。	1、原则上要求35周岁以下，金融、经济、会计类专业全日制本科学历； 2、5年以上银行工作经验或2年以上票据交易经验（有票据市场交易经验者优先）； 3、熟悉票据业务管理办法以及其他相关业务金融法规； 4、具有较强的分析判断能力，把握票据市场动态和资金运行情况，可提出指导性建议； 5、具有向上级领导汇报业务情况的能力，撰写业务报告的文字能力，开展业务的讲解能力，与客户沟通并获取业务合作信息的能力； 6、熟练使用办公软件，具备网络基础知识。
	外汇及贵金属交易岗	1	1、协助领导做好外汇、贵金属等业务的发展规划、策略； 2、进行外汇及贵金属业务的相关产品创新，推动和组织分支机构业务拓展； 3、负责办理外汇和贵金属等交易，管理相关业务头寸； 4、定期进行外汇和贵金属业务的数据统计、业务分析和制度梳理等基础性工作。	1、35周岁以下，硕士以上学历； 2、具有金融、国际贸易及相关专业学习背景； 3、熟悉外汇业务产品，具有专业岗位三年以上工作经历，其中要求具有一定的外汇业务交易、客户拓展、组织推动等相关工作经历； 4、具有较好的外语水平、办公软件使用能力、沟通和文字表达能力； 5、有商业银行外汇业务从业经验者优先考虑。
	同业管理岗	1	1、管理和推动分支机构的同业业务； 2、监控各项同业业务管理指标，提出管理建议； 3、定期对全行同业发展状况进行分析总结及检查。	1、经济、金融、法律等相关专业，211工程重点大学全日制本科及以上学历； 2、具有专业岗位三年以上工作经历，其中， 要求具有2年以上银行从业经验。具有1年以上同业业务从业经历者优先； 3、熟悉同业业务监管政策； 4、有较强的综合分析能力与表达能力，以及较强的文字工作能力。
	同业风险控制岗	1	1、负责对同业业务进行事中监控，审查项目手续和合同文本合规性、合法性、完整性； 2、参与合约手续办理，事后对项目进行跟踪检查； 3、推动和指导分行同业风险管理； 4、定期对同业业务条线的检查工作	1、35周岁以下，金融、经济、会计类专业全日制本科学历； 2、具有三年以上（含）商业银行相关工作经历，其中，从事信贷业务工作经历两年以上或风险管理、法律合约审查、信贷审查等工作经历一年以上可优先考虑； 3、熟悉商业银行信贷、同业业务，熟练掌握信贷、法律法规等业务相关知识，有较强的风险识别能力； 4、有较强的综合分析能力与表达能力，以及较强的文字工作能力。

 

二、应聘须知

1、有意应聘者请下载并填写《杭州银行应聘报名表》，要求填写完整并附个人资料：本人身份证、全日制第一学历及最高学历、学位证书、职务任命文件、职称技能证书、相关资格证书等复印件及二寸证件照。

2、应聘者请将上述应聘资料发送电子邮件至：hzbankly@163.com，邮件格式：姓名－应聘部门－岗位。

3、本次招聘的应聘截止时间为2015年4月24日。

4、经初审合格者，另行通知面试时间和地点。两个月内未收到本行面试通知，视作申请未通过。未被录用人员的材料我行将给予严格保密，恕不退还。

5、本行对此招聘广告拥有解释权。

杭州银行应聘报名表

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