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| 人力资源薪酬管理岗 |
| 发布日期：2011-11-27 |
工作地点：北京 |
| 人 数：1 |
职位类别：薪资福利专员/助理 |
| 工作年限：三年以上 |
学 历：本科 |
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职位描述：
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工作职责描述：
1. 负责电子银行部薪酬统计、发放、沟通等日常工作；
2. 为电子银行部人员费用的管控与分析提供基础数据；
3. 负责各类年度、季度、月度薪酬报表的统计、整理与上报；
4. 协助拟定客服中心激励约束制度的规划、完善与实施；
5. 负责客服中心员工社会保险、住房公积金申报与支取等日常事务。
任职资格：
1. 人力资源管理、财务或相关专业本科以上学历；
2. 三年以上相关工作经验，有在金融企业工作经验者优先；
3. 较强执行推动力、出色的理解力、沟通能力和组织协调能力；
4. 对数字敏感，有较强的理解分析、逻辑思维能力；
5. 性格沉稳、细致、耐心，责任心和原则性强；
6. 严谨勤勉，能承受较大工作压力
工作时间：全职 工作报酬：根据岗位定薪酬。
工作地点：北京市海淀区上地东路5号（西二旗城铁对面）。
应聘方式：请将个人简历发送至邮箱95595hr@cebbank.com,邮件标题为“应聘***岗-姓名-学校-专业
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