自成立以来，广西北部湾银行以服务广西经济、服务北部湾经济区开放开发、服务中国-东盟自由贸易区建设为己任，坚持差异化发展战略，打造核心竞争力，力争建设成为区域金融的重要支柱、地方经济的有力支撑、企业的合作伙伴、服务大众的优质特色银行，并不断完善产权组织形式和经营机制，改革管理体制，整合金融资源，加强风险控制，提高资产质量，逐渐成长为具有良好公司治理和风险管理机制的现代商业银行。先后荣获“建国以来广西60最具影响力品牌”、“世博中国年中国银行业诚信服务品牌银行”、“2010广西企业100强”、 “中国最具成长性商业银行”、“2010中国最受信赖的十大品牌”、“2010年中国最具特色的中小银行”、“2010年金融机构支持广西经济发展突出贡献奖”、“2011广西企业100强”、“2011广西优秀企业”、“‘十二五’期间最具投资价值品牌 ”、“‘十二五’期间最具投资价值企业”等多项荣誉，为我区经济社会发展发挥了积极的作用。
 　　为适应广西北部湾银行当前微小贷款业务迅速发展的需要，现诚聘派遣制微小贷款客户经理若干名，我们将向录用者提供具有市场竞争力的薪酬、福利待遇和个人良好的发展平台。派遣制客户经理由劳务派遣公司派遣到本行工作，在6个月试用期结束后，试用合格的派遣制信贷经理进入考核期，考核期内符合条件的派遣制信贷经理即可转为合同制信贷经理，并与本行直接签订劳动合同。   工作地点：南宁市
    一、基本条件
  　（一）遵纪守法，无不良记录；
  　（二）具备良好的政治素质和职业素养，公正、诚实、廉洁，立志长期在广西北部湾银行发展；
  　（三）身体健康。
    二、岗位要求    　　
      （一）大学专科学历及两年以上工作经历, 最好有直接同客户打交道的经验; 或大学本科毕业；无专业要求, 商业管理, 经济或相关专业为佳；
      （二）27周岁（含）以下；
      （三）强烈的自我激励和上进心;
      （四）思想开阔、有创新意识、较易接受新思想、新理念；
      （五）不要求有银行从业经历；
      （六）对微小企业金融服务有浓厚的兴趣；
      （七）有较强的营销意识和市场开拓能力；
      （八）具有良好的团队精神、沟通能力和较强的责任心，纪律意识和执行意识强。
　三、应聘方式
      （一）网上报名。
    请登录广西北部湾银行网站，点击“人才招聘”→“应聘求职”，按要求下载报名表并填好相关信息、上传照片及报名表提交即可。
      （二）恕不接待来访。经初审符合条件者，我们将另行通知笔试或面试时间（考试时需携带个人身份证），通过笔试、面试、全面考察后择优录取。初审没有通过的应聘者，我们不再另行通知。
  　（三）未被列入参加考试者或录用人员的应聘材料，我们将代为保密，恕不退还。
  　 四、其他事项
    　报名截止时间：2011年9月2日24时。 　   　　                            　                                                 广西北部湾银行