广西北部湾银行股份有限公司是经中国银监会和广西壮族自治区人民政府批准成立的区域性、国际化、股份制优质特色银行。自2008年10月23日挂牌成立以来，广西北部湾银行先后在自治区内的南宁、钦州、崇左、北海、防城港、贵港、玉林等城市设立分支行，并在田东、宾阳等地设立村镇银行，形成广西北部湾银行的初步框架。下一步争取实现在资本市场上市，并在中国其他地区、东南亚国家和地区增设分支机构、业务网点，逐步发展成为具有较强竞争力和在中国-东盟自由贸易区具有国际水平的现代商业银行。
　　广西北部湾银行以服务广西经济、服务北部湾经济区开放开发、服务中国-东盟自由贸易区建设为己任，坚持差异化发展战略，打造核心竞争力，力争建设成为区域金融的重要支柱、地方经济的有力支撑、企业的合作伙伴、服务大众的优质特色银行，并不断完善产权组织形式和经营机制，改革管理体制，整合金融资源，加强风险控制，提高资产质量，逐渐成长为具有良好公司治理和风险管理机制的现代商业银行。先后荣获"建国以来广西60最具影响力品牌"、"世博中国年中国银行业诚信服务品牌银行"、"2010广西企业100强"、"中国最具成长性商业银行"、"2010中国最受信赖的十大品牌"、"2010年中国最具特色的中小银行"、"2010年金融机构支持广西经济发展突出贡献奖"、"2011广西企业100强"、"2011广西优秀企业"、"2011年金融机构支持广西经济发展突出贡献奖" 、"2012广西企业100强"、"2012年中国服务业企业500强"、"‘十二五'期间最具投资价值企业"、"‘十二五'期间最具投资价值品牌"、"全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位"、"广西五一劳动奖状"等多项荣誉，为我区经济社会发展发挥了积极的作用。据世界银行业权威杂志英国《银行家》公布的世界1000强银行排行榜显示，广西北部湾银行再次荣登2012年世界1000强银行排行榜，名列665位，实现了跨越式的大发展。

广西北部湾银行--区域性、国际化、股份制优质特色银行

发展宗旨 广西北部湾银行以服务广西经济、服务北部湾开放开发、服务中国-东盟自由贸易区建设为宗旨，进一步完善产权组织形式和经营机制，改革管理体制，整合金融资源，加强风险控制，提高资产质量，成为具有良好公司治理和风险管理机制的现代商业银行，为广西经济发展和北部湾经济区开放开发、中国-东盟自由贸易区的建设提供强有力的金融支持。
功能定位  区域金融的重要支柱，地方经济的有力支撑，企业的合作伙伴，服务大众的优质特色银行。
战略重点 广西北部湾银行坚持差异化发展战略，打造核心竞争力，为广西经济服务，为北部湾经济区开放开发服务，为中国-东盟自由贸易区的建设服务，为企业发展服务，为个人客户发展服务。
经营理念  广西北部湾银行以"好银行"标准为要求，确立"一流的经营业绩、健全的公司治理结构、良好的内控机制和管理水平、令客户满意的服务"的经营目标，树立"以客户为中心、以效益为核心、以风险控制为重心"的经营理念。
业务创新 广西北部湾银行将大力开拓国际业务、资金业务、票据业务、投行业务、贸易融资业务、微贷业务和微小贷业务，加强与境内外金融机构的合作，建立为中国-东盟自由贸易区服务的现代金融体系。

本次校园招聘将开展"一站式面试"。即在宣讲会后即对所收集的简历进行筛选，对特别优秀的重点意向生源在酒店进行单独面试，通过面试者可直接进入笔试（免参加无领导小组面试）。

宣讲高校	宣讲时间	宣讲地点
西南财经大学（温江）	10月9日（15:30-17:00）	学生活动中心视频会议厅
中南财经政法大学	10月11日（19：00-20：30）	文潭楼308招聘厅
湖南大学	10月15日（19：00-20：30）	北区二教301
广西大学	10月22日（15：00-16：30）	玉林报告厅
北京地区	待定	待定

2013年应届全日制普通高等院校本科及以上学历毕业生（不含通过成人教育、函授、业余大学、自考或网络远程教育等方式取得学历的毕业生）和初次就业的海外院校留学归国人员。海外院校留学归国人员应当在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。
 

专业及人员需求 

 

招聘类别	工作地点	招聘人数	条件及培养方向
微小贷客户经理	北京、南宁	50人	（1）应届全日制大学本科（含）以上学历,仅限金融、会计、财务类专业； （2）强烈的自我激励和上进心，思想开阔，有创新意识，较易接受新思想、新理念，具有良好的团队精神、沟通能力和较强的责任心，纪律意识。 （3）对小微企业金融服务有浓厚的兴趣,有较强的营销意识和市场开拓能力。 培养方向 本类人员将培养为微小贷客户经理，开展北京及南宁的微小贷款业务，晋升方向为初、中、高级微小贷客户经理，微小贷团队长、微小贷条线管理人员，高级管理人员。
柜员	各分支机构	50人	（1）2013年应届全日制本科学历且取得学位人员，不含通过成人教育、函授、业余大学、自考或网络远程教育等方式取得学历的毕业生，不含二级学院、独立学院等毕业生； （2）金融、经济、国贸、计算机、法律、会计、财务、审计、中文等相关专业及文体特长生，通过大学英语四级考试（425分及以上）。 培养方向 本类人员将培养为各网点的柜员，晋升方向为初、中、高级柜员，会计主管，二级支行行长，运营条线管理人员，高级管理人员。
银行培训生	总行及各分支机构	50人	（1）2013年应届全日制普通高等院校本科（不含三本）及以上学历毕业且取得学位人员，初次就业的博士、硕士及海外院校留学归国人员。不含通过成人教育、函授、业余大学、自考或网络远程教育等方式取得学历的毕业生，不含二级学院、独立学院等毕业生。 （2）最高学历所学专业为金融、经济、国贸、计算机、法律、会计、财务、审计、中文等相关专业及文体特长生，通过大学英语四级考试（425分及以上）；  （3）海外院校留学归国人员的学历（学位）、年龄、专业等条件要求与国内全日制普通高等院校毕业生相同。 培养方向 本类人员需从基层开始锻炼、轮岗，培养方向为初、中、高级客户经理，信贷审查员，各条线管理人员，高级管理人员。

其他情况说明
1. 本科毕业生年龄不超过24周岁（1989年1月1日后出生）；硕士研究生年龄不超过27周岁（1986年1月1日后出生）；博士研究生年龄不超过30周岁（1983年1月1日后出生）。
2.所有类别的应聘人员须在报到前取得毕业证、学位证和报到证；海外院校留学归国人员应当在报到时取得国家教育部的学历（学位）认证。
3.无受处分、考试作弊等不良记录；
4. 应聘人员截止2012年7月的成绩单中必修课平均成绩在70分以上，无补考或重修科目（成绩单原件将在面试前进行核实）。
5.柜员和银行培训生两个岗位只能选择其中一个，不接受同时报名。
网上报名地址：http://special.zhaopin.com/campus/2012/cd/gxbbw10085276w/index_a.html

报名时间
2012年10月8日至10月25日（2012年10月25日24：00简历投递截止）

1.广西北部湾银行2013年应届生校园招聘什么时候开始？什么时候结束？
答：2012年10月中旬正式启动，开始受理简历。具体行程、招聘职位及应聘方式请访问我行网站以及智联招聘网站，校园招聘宣讲活动将于2012年10月全面展开，具体的招聘工作将持续到2012年11月左右结束。

2.请问广西北部湾银行2013年应届生校园招聘会在哪些城市、哪些高校开宣讲会，具体什么时候进行？
答：具体行程安排确定后会及时公布在我行网站及智联招聘我行相应招聘网页上，请大家及时关注。

3.请问宣讲会现场是否接收简历？
答：目前我行主要接收通过智联招聘网站注册的在线简历，参与一站式面试的考生请在宣讲会现场投递纸质简历。

4.应聘毕业生如何得知笔试或者面试信息？
答：我们的工作人员会认真阅读你的简历，如果条件符合，我们会及时通过电子邮件或电话、短信息通知你参加笔试或面试。

5.本次校园招聘对毕业生的学历要求是什么？
答：本次校园招聘主要面向2013年的应届大学毕业生，包括全日制的本科及以上学历。

6..贵行校园招聘的名额是否有限制？今年招聘人数是多少？
答：本次校园招聘分三个类别，各招50人，共150人，择优录取，宁缺勿滥，具体招聘详情，请查看智联招聘网站信息。

7.所有递交简历都会被看见吗？是否简历太多了有的就不会看了？简历的筛选方式是什么？
答：我们承诺对所有投递成功的简历进行人工筛选。

8.硕士毕业生有优势吗？党员有优势吗？
答：我们会根据应聘者的具体情况和表现进行综合考评。

9.我是来自xx大学的，贵公司是否对学校有要求？
答：在今年校园宣讲中，我们根据人力等多方面因素考量选定了今年校园宣讲的学校，但是不意味着对其他大学的同学就不予以考虑，我们欢迎各个学校的同学来应征我们的岗位。

10.对专业能力和兴趣两者不一致的时候，公司更看重的是什么？公司筛选简历的标准是什么？
答：对于应聘者的考量是综合性的，特别是对于应届的毕业生，您的专业、成绩排名、政治面貌、担任学生干部情况、语言能力、文体特长、社会实践情况等等都在我们考虑的范围之内。

11.我是XX学院的往届毕业生，请问对往届的优秀毕业生会否考虑？
答：我们本次校园招聘的主要对象是2013年应届毕业生，如果往届的毕业生有兴趣的话可以关注我们面向社会人员的社会招聘信息。

12.现在英语四六级考试的证书已经取消了，请问怎么判断英语的四六级成绩？
答：对于四六级目前还没有取得相关证书的同学，您可以提供您近期的四、六级考试的分数给我们作参考。

13. 提交简历有什么需要注意的吗？
答：A. 所有个人资料必须真实无误，如有虚假信息，申请人将会被取消申请资格；
      B. 简历投递截止时间与各地的笔试时间有关，请根据所应聘地区的笔试时间查询对应的简历提交截止时间，尽早提交简历 。

14.每一轮招聘的结果如何公布呢？
答：欢迎各位应聘者关注智联招聘网站我行页面的最新通知，并请在此期间保持手机通讯畅通，以便我们及时与您进行联系和通知。

15. 收到录取通知书后，可否安排实习？
答：是的，我们会安排30日至以上的实习。

16. 在招聘应届生时看重哪些素质？
答：良好的心态、高度的自律性；良好的分析、解决问题能力；良好的沟通、组织、协调能力；良好的团队协作精神；愿意接受新事物，有创新意识，有持续的学习意愿。